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株式会社つばさの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
企業文化・社風・組織体制:コンサルタントが変わり方針が変わった。以前までのコンサルタントの方は社内コンクールやそれぞれが何かしらの担当となるよう部門を設け、社員の士気を上げて切磋琢磨することで社内から変えようとしてくれていた。変わったことで社内コンクールや部門ごとのミーティングが行われなくなり、全体的に社内のまとまりがなくなっている。何をしても評価されないならやらない方がいいという雰囲気になってしまった。

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
企業文化・社風・組織体制:食品を扱う企業なので当たり前ですが、8Sの徹底や月に一
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