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株式会社マイナビの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月24日

回答者: 女性/ キャリアサポーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給が社会人歴で設定されているため、同業種からの転職であっても経験は
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口コミ投稿日:2020年11月15日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職の場合、成績によってかなり差がつく。基本給は低いが残業代はしっか
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口コミ投稿日:2020年03月07日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給や賞与はもちろん、細かく役職手当もついてきます。上を目指したい人は
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口コミ投稿日:2020年11月25日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 --万円 --万円 --万円
年収 260万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:みなさんが言っていることでありますが、基本給が低い。東京在住の方であれ
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口コミ投稿日:2020年06月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は低いが年々、役職ポイントみたいなのがあってそれに合わせて基本給
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口コミ投稿日:2020年12月29日

回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 転職情報事業本部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2020年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 22万円 2万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) --万円
給与制度:正社員であれば住宅手当は全員あります。賞与は在籍半年以降の冬から適応さ
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口コミ投稿日:2020年07月07日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は極端に少ないため残業をしても増えない。また残業ありきの給料。地
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口コミ投稿日:2021年05月24日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 5万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給は安い為、基本的には残業代頼みになる。半年に一回、社内評価があり
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口コミ投稿日:2021年06月03日

回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 20万円 8万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給がひくいので残業をして稼ぐしかない特に新卒は全然給料が上がってい
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口コミ投稿日:2020年09月10日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 転職情報/ プレイヤー

3.5
口コミ投稿日:2020年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 5万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 90万円
給与制度:基本給は低い昇格しない限りは基本給18くらい残業代で稼ぐイメージだが上
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口コミ投稿日:2020年03月25日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与については、新卒2年目くらいで評価上位のメンバーは500万前後にな
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口コミ投稿日:2020年02月19日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:額面600万円くらいだが基本給が10万台でびっくりした。手当てとボーナ
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口コミ投稿日:2020年11月12日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メディア

3.3
口コミ投稿日:2020年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 5万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:ボーナス会社なので、社会情勢にかなり左右される。基本給がこなり安く、残
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口コミ投稿日:2020年07月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 --万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 120万円
給与制度:営業個人の給料は成績の良し悪し関係なく、基本給はほぼ一律。月のインセン
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口コミ投稿日:2022年03月28日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 --万円 --万円 --万円
年収 530万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に2回上長との面談の機会があり、前期の振り返りと来期の目標を設定しま
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口コミ投稿日:2020年10月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に昇給はないインセンティブも一応あるがなかなか取れない課長に上が
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口コミ投稿日:2020年06月13日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給がとにかく安い。最近、基本給が若干上がったがその分賞与が下がった
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口コミ投稿日:2020年11月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 10万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給がそこまで高くないため、残業をして給与を伸ばす形、会社としては残
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口コミ投稿日:2020年01月19日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは6月と12月の年2回の月初に支給されます。支給額は、成績にも
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口コミ投稿日:2020年11月25日

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本社経理部/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 2万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:住宅補助と残業代がないと、生活するには少し厳しいと思うような給与体系で
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口コミ投稿日:2020年02月02日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:中途社員が活躍できる環境は整っている。 また、自分の周りだけかもしれない
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口コミ投稿日:2020年07月26日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:課長になれば、チームの業績で査定がつき、年収が決まる。自分がどんなに頑
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口コミ投稿日:2020年06月26日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
308万円 --万円 --万円 --万円
年収 308万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給が低いため、残業をしないと手取りが学生時代のアルバイトのような値
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口コミ投稿日:2020年05月10日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:頑張ったら頑張った分を評価されます。営業なので成績、予算達成をいかにし
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口コミ投稿日:2020年11月30日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:売れば売るほどもらえます。ただ基本給は低いので月々のお給料は残業代あり
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口コミ投稿日:2022年11月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給や賞与は自身の売上によります。評価軸は相対評価なので、ノルマ+アル
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口コミ投稿日:2020年02月10日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】自分の成績で左右されるため、常に良い成績
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口コミ投稿日:2024年05月05日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般

1.4
口コミ投稿日:2024年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料はしっかり受け取れると思います。大手であるので、しっかりもらえるの
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口コミ投稿日:2020年02月02日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正直、業務内容に対して給与は低いと感じる。基本給は本当にそこらの新卒よ
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口コミ投稿日:2021年06月24日

回答者: 女性/ 営業企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月給(基本給)は限りなく低い。メンバーレイヤーだと残業を20時間程度し
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口コミ投稿日:2020年08月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 紹介/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 1万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
給与制度:毎月数字を求める必要があり、そのなかで達成したか、否かで賞与に反映され
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口コミ投稿日:2023年06月19日

回答者: 女性/ 事業戦略、企画職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
評価制度:年2回の評価制度により自分の評価が決定し、その穂床と勤続年数などを加味
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口コミ投稿日:2020年06月21日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 15万円 5万円 120万円
年収 420万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給:毎年1年の働きに対し査定がありそれに準じて昇給するが、基本給は数
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口コミ投稿日:2020年11月20日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:実力主義でやればやるだけ評価される環境だとは思う。基本給は低く、賞与と
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口コミ投稿日:2020年07月08日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アルバイト事業部/ 課長

3.4
口コミ投稿日:2020年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 42万円 --万円 200万円
年収 700万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 200万円
給与制度:とにかく基本給は安い。課長職以上になるとみなし残業となるため、大幅に給
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