回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
通常の給与と年2回の賞与(7月・12月)の他に、クォーター毎・年間の目標売上達成率に応じたインセンティブや、新規獲得などに対しての報奨金があります。自分の営業努力が金額として反映されるので、日々の仕事にもやりがいが出ます。また、インセンティブに関しては個人の売上の他に、部署別の達成でも支給されるので、まだ勤続年数の浅い社員にも頑張りに応じてしっかりと評価・報酬があります。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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