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回答なし
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回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月16日
勤務時間・休日休暇:
土日祝休み。9時〜18時の8時間勤務。
休みに関しては特に不満はない。普通といえば普通であり、ことさら取り上げるような制度も存在しない。

多様な働き方支援:
ここ一年間はほとんどがリモートワークであった。会社としてもリモートワークを推進しており、コロナが落ち着いたとしてもこの働き方は続くらしい。
部署によっては、リモートワークが進んでいないところもあるらしい。

若手ということもあるが、残業はほとんどない。少し業務が残っていたとしても、「わざわざ残業はしなくていい」と言われる。

回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月16日
企業カルチャー・社風:働きやすい雰囲気だと思う。昨今の社会状況を踏まえてか、ハラ
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月25日
企業カルチャー・社風:福利厚生の手厚さや給与賞与はしっかり出す、リモートワーク環
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月25日
勤務時間・休日休暇:基本的に平日8:00〜18:00で休憩1時間の勤務です。通常
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回答者: 男性/ PG/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月17日
勤務時間・休日休暇:受託開発でパッケージシステムの追加改修を行っていたが、基本的
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回答者: 男性/ PG/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月17日
事業の強み:SES事業は一次受け案件があるので、悪くないと思う。また受託開発で既
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回答者: 男性/ 業務系SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月17日
勤務時間・休日休暇:残業はどんなに忙しい人でも、月35時間程度。また、土日勤務は
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:喫煙しない人には禁煙手当が出るのは少しユニークだと思います。残業代や休
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回答者: 男性/ 業務系SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
730万円 45万円 0万円 182万円
年収 730万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 182万円
給与制度:賞与年2回の他、決算で出た利益の一部を社員に配分する制度もある。また、
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回答者: 男性/ 業務系SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月17日
成長・キャリア開発:本人の希望するキャリアに沿って教育計画を立て社員管理を行って
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回答者: 男性/ その他、技術系(IT・Web・通信系)/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月15日
企業カルチャー・社風:中小企業独特の環境です。空気感に馴染めることができれば楽し
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給幅は良くない。残業時間に対して残業代は全て支払われる。この会社に限
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回答者: 男性/ PG/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム営業部

2.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 21万円 0万円 50万円
年収 260万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇格・賞与に関する査定は各期末ごとに上司に提出する自己評価シートを基に
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回答者: 男性/ その他、技術系(IT・Web・通信系)/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月15日
事業の強み:大手企業への派遣事業の弱み:大手企業への依存、権限の集中事業展望:採
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回答者: 男性/ PG/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム営業部

2.2
口コミ投稿日:2022年08月30日
勤務時間・休日休暇:有給取得は客先常駐型なので良くも悪くも客先による。客先さえ認
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月18日
企業カルチャー・社風:新しい技術を取り入れようとする動きはあるが、比較的若手が割
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回答者: 男性/ PG/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム営業部

2.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:主な勤務体系が客先常駐であるため、良くも悪くも客先によります
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特に不満はありません。一般的な水準の給与だと思います。また賞与もちゃん
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年06月06日
福利厚生:基本的なものは揃っているが、特に目立ったものはない。一般的な中小企業と
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回答者: 男性/ その他、技術系(IT・Web・通信系)/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ その他/ その他

2.0
口コミ投稿日:2023年10月18日
勤務時間・休日休暇:【勤務時間】9時~18時(昼休憩12時~13時)【休日休暇】
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回答者: 男性/ PG/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム営業部

2.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
事業の強み:企業からの1次請け案件もあり、会社としては信頼されているようで、その
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回答者: 男性/ PG/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム営業部

2.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:キャリアとしては上流よりの部分でも作業であったり、顧客と近い
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年06月07日
勤務時間・休日休暇:繁忙期でなければ休みはちゃんと取れます。また勤務時間も繁忙期
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回答者: 男性/ その他、技術系(IT・Web・通信系)/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ その他/ その他

2.0
口コミ投稿日:2023年10月18日
企業カルチャー・社風:大手の取引先と派遣契約を結び、自社の社員を派遣社員の形態で
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回答者: 男性/ PG/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム営業部

2.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:手に職をつけたいと考え、IT職であるこの会社を選
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月18日
勤務時間・休日休暇:案件や、その時の状況によって大きく変わっていた。社内での請負
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回答者: 男性/ PG/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム営業部

2.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:資格取得手当が充実していました。会社が定めている資格を取得することで一
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 32万円 0万円 90万円
年収 500万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:還元率も悪くなく、給与制度には不満はそこまでなかったが、プライムで案件
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月18日
成長・キャリア開発:資格取得手当はとても充実していた。経験についてはどの案件に入
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回答者: 男性/ その他、技術系(IT・Web・通信系)/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月15日
成長・キャリア開発:資格報奨金制度を利用して資格取得に励むことができます。逐次研
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回答者: 男性/ 業務系SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月17日
福利厚生:住宅手当、スポーツ施設の利用補助、一人暮らし補助金、旅行手当などがある
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回答者: 男性/ 業務系SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月17日
組織体制・コミュニケーション:組織は得意先によって部署が分かれている。ダイバーシ
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回答者: 男性/ 業務系SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月17日
事業の強み:大手企業との直接取引があるので、安定した仕事がある。事業の弱み:規模
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回答者: 男性/ PG/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月17日
企業カルチャー・社風:受託開発での話だが、とりあえずシステムが動けばいいよね、と
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回答者: 男性/ その他、技術系(IT・Web・通信系)/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月15日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトや派遣先によります。顧客優先です多様な働き方支援
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