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株式会社トレードワークスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月21日

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月21日
福利厚生:
住宅補助はなく、寮もない。

オフィス環境:
ワンフロアに全従業員が集約するため、社内でのコミュニケーションは非常に取りやすい。
カフェテリアとして共有スペースが設けられている。

株式会社トレードワークスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月21日

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月21日
勤務時間・休日休暇:
フレックスで柔軟性のある働き方ができるものの、業務量が非常に多いため、WLBは良いとは言えない。
残業は多く、休日出勤を度々している部署もある。

多様な働き方支援:
働き方は個人の裁量で比較的調整しやすい。
リモートワークも可能である。

株式会社トレードワークスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月21日

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月21日
企業カルチャー・社風:
年次に関係なく物を言える文化であるため、風通しが良い。
手を挙げれば、挑戦できる環境が多く存在する。

組織体制・コミュニケーション:
上長や役職者に対しても、フランクな交流が可能。

ダイバーシティ・多様性:
多様性についての取り組みは特にない。

株式会社トレードワークスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月21日

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月21日
女性の働きやすさ:
育児休暇を取得している方もおり、働きやすい環境だと思う。

株式会社トレードワークスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月21日

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月21日
成長・キャリア開発:
基本的にはOJTで、中途のメンバーには研修はない。
(新卒には1ヶ月ほどの新人研修があるようだ。)

株式会社トレードワークスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月21日

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月21日
事業の強み:
技術力が高い。

事業展望:
既存事業に留まらず、新規事業にも力を入れようとしているため、そこの結果に期待できる。

株式会社トレードワークスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月21日

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 34万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
賞与はない。
年俸制であり、12分割された金額が月収として支払われる。
毎年春に年報更改があり、評価に基づいて給与が変動する。

評価制度:
年に1度、上長と目標決めをする。
目標に対しての達成度に応じて、年報更改に反映されていると思われる。