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株式会社ジャングルの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:女性が多い割には特に女性に特化した制度や設備面の環境が整っているわけではない。経営者はワークライフバランスを重視しており、成果を出すものの、それなりに掛けたコストも要求する場合がある。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:女性が多数在籍し、良くも悪くも女性には就業しやすい環境。また経
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月08日
女性の働きやすさ:老舗の会社では女性の扱いが低くところも多く、どんなに優秀であっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月17日
女性の働きやすさ:社長そのものが女性であり、産休・育休をしていたという。このため
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月03日
女性の働きやすさ:働きやすい会社の解釈はさまざまにあるためざっくりとした説明に留
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月22日
女性の活躍・女性管理職:そもそもが女性が創業し、社長の責務に就いている会社である
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月19日
女性の働きやすさ:実際のところ女性社員は男性社員の半分くらいであるため、法学部の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月13日
女性の働きやすさ:女性だからと言って働きにくいということはまずない。仕事の機会は
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年05月28日
女性の働きやすさ:社長が女性ということもあり、女性も働きやすい会社でした。時間の
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女性の働きやすさ:管理職登用に関しては、男女の差がないと思われます。また、育児... 続きを見る
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