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株式会社USENの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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業務委託
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事総務部/ 部長

4.6
口コミ投稿日:2024年12月04日
企業カルチャー・社風:
新入社員でも企画が良ければ予算化して会社事業としてチャレンジ投資させてもらえる

組織体制・コミュニケーション:
風通しはよいが事業の幅が広いため、組織間での交流は難しい
組織の縦の人間関係は概ね良好

ダイバーシティ・多様性:
LGBTQへの理解も進んでおり自然な人間関係が確立されている
国籍・宗教の違いによる差別感情も全くない

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月19日
企業カルチャー・社風:基本的にトップダウンの会社なため挑戦する機会はあまりないか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月25日
企業カルチャー・社風:体育会系。営業会社という感じ。古い考えた方の社員も多く、リ
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
企業カルチャー・社風:OEM商品が多いので、開発スピードも遅い、融通は利かない組
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月21日
組織体制・コミュニケーション:人間関係は比較的作りやすく、オフィスの雰囲気もかな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月14日
企業カルチャー・社風:風通しはいい組織体制・コミュニケーション:上司とコミュニケ
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回答者: 男性/ 営業サポート事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月30日
組織体制・コミュニケーション:上司との話しやすさは悪くないですが、改善点を話した
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2023年02月07日
企業カルチャー・社風:若い人が多いので活気があると思います。組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2023年03月22日
企業カルチャー・社風:配属される支社や支店によってだいぶ雰囲気が異なる。都内周辺
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回答者: 男性/ 営業サポート事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月12日
企業カルチャー・社風:風通しは悪くなく、上司に希望を言えば希望の職種に就くことが
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術本部

3.1
口コミ投稿日:2024年08月05日
組織体制・コミュニケーション:エンジニアは優しい人ばかりで話しやすい雰囲気。仕事
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年07月22日
企業カルチャー・社風:支店や上司、部署により割と異なる風土。会社は新しい試みをし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月14日
企業カルチャー・社風:グループ会社で社長を100人作ると掲げてから組織の雰囲気が
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回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月28日
企業カルチャー・社風:自由闊達な雰囲気。組織体制・コミュニケーション:大企業なの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

3.9
口コミ投稿日:2022年02月24日
企業カルチャー・社風:若手が多い、コミュニケーションをとって仕事ができる。いい人
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月29日
企業カルチャー・社風:昔のイメージからはだいぶ変わって、ベンチャー気質のイケイケ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月07日
企業カルチャー・社風:風通しは良いかと思いますし、違う職種に異動したくなったら社
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月27日
企業カルチャー・社風:営業優待組織体制・コミュニケーション:組織は部署ごとに本部
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業課/ 係長

3.2
口コミ投稿日:2022年02月10日
企業カルチャー・社風:新しいもの好きで、新商材が次から次へと出るがクレームや不備
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月02日
企業カルチャー・社風:服装髪型髪色は自由でラフである。幹部社員でも一見一般社員の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2022年10月05日
企業カルチャー・社風:若い人が多い新しいサービスをリリースすることが多く、現場営
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回答者: 男性/ WEBマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月09日
企業カルチャー・社風:営業色が強い。組織体制・コミュニケーション:多くの事業展開
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

2.5
口コミ投稿日:2022年06月20日
組織体制・コミュニケーション:支店が各所にあり、支店メンバーはさほど多くないため
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月14日
企業カルチャー・社風:商材のテストや営業ロープレがあります。営業負担が多く、営業
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年12月20日
企業カルチャー・社風:大きい会社にしてはベンチャー感が強めであると感じる。組織体
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

3.7
口コミ投稿日:2023年09月11日
企業カルチャー・社風:大きな案件など、相談をすれば一緒に考えてくれるため、挑戦は
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月07日
企業カルチャー・社風:自分の周りは全て風通しの良い環境である組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月10日
組織体制・コミュニケーション:風通しは良いと思います。全体的に年齢層が低く実力主
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月13日
組織体制・コミュニケーション:営業の方はほとんどコミュ力が高い人が多い様に感じる
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

4.0
口コミ投稿日:2022年12月16日
企業カルチャー・社風:鶴の一声。大手なのにベンチャー気質な部分もあったり無かった
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
企業カルチャー・社風:挑戦はしやすい風土。風通しも
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
企業カルチャー・社風:一昔前の営業!という人がまだ多いと思う根性論で気合いでなん
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月16日
企業カルチャー・社風:前身の大阪有線はパワープレイの営業が多かったようなので、そ
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月02日
企業カルチャー・社風:とにかく人がいい。優しい人が多い。人のために考えて行動でき
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

2.5
口コミ投稿日:2021年08月02日
企業カルチャー・社風:とにかく自由。支店、支社によってまた、支店長によってかなり
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