3.4

口コミ275件
年収・給与61件
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口コミ(275件)

年収・給与(61件)

女性の口コミ(114件)

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株式会社アドバンスの平均年収は390万円、年収範囲は220～600万円です（60人の正社員の回答）。

株式会社アドバンスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを61件掲載中。

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株式会社アドバンスの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
390万円	220~600万円	60人

（平均年齢31.0歳）

回答者の平均年収	390万円
回答者の年収範囲	220~600万円
回答者数	60人

（平均年齢31.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	396万円（平均年齢32.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	390万円（平均年齢30.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	307万円（平均年齢28.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	389万円	550万円	24人
30~34歳	408万円	500万円	6人
35~39歳	426万円	600万円	12人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社アドバンスの口コミを探す

回答者：男性/ 携帯販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ モバイル事業部/ 一般

5.0

口コミ投稿日：2023年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	32万円	0万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:
とても良い！
賞与などとは別に物価上昇手当や社員のことを思ったてあてをいただける機会が多いです。

評価制度:
しっかりと実力が評価されて上を目指す方にはおすすめ。
逆に実力主義なので年齢を重ねながらゆっくりやりたい方にはあまり向いていない。
しっかりやった分しっかり結果として返ってくる。

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:給料は比較的高く、特に賞与に関しては同年代と比べてもかなり多くもらえる

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年03月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:同年代と比べるとかなり給料基準は高いかと思います。遅刻だったりやらかさ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	2万円	70万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	70万円

年収・給与の満足点:高卒と短大・専門卒と大卒で基本給が変わらないのはこの業界の給

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	18万円	2万円	60万円

年収	350万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	60万円

給与制度:ボーナスは多いが毎月の給与はそこまで。トップの実績をとらないとプラスの

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回答者：女性/ 接客受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	110万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:何もしないでの昇給はほぼなし。資格取得での手当、月別の実績による手当な

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 第一営業部

3.3

口コミ投稿日：2023年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年次昇給は一切なし。実力主義をうたい営業成績が良ければ半期に一度のタイ

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回答者：男性/ 採用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:昇給基準が明確に決まっている。また、毎月上長とマンツーマンで振り返りを

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 第一営業部

3.3

口コミ投稿日：2023年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

賞与:決算賞与がかなりのウェイトを占めている。賞与は10月。平社員でも40～50

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 第一営業部

3.3

口コミ投稿日：2023年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

年収・給与の満足点:決算賞与は会社全体の売上に左右されるにしても、安定して売り上

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回答者：男性/ モバイルショップスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：会社の利益が出ているときは賞与を加算し、社員に還元してくれる。毎月のラ

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回答者：女性/ 携帯販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:基本的に、資格を取るか昇格しないと給与は上がらない。5年いても10年い

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回答者：男性/ モバイルショップスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	--万円	--万円	--万円

年収	490万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給は中途採用でも公正・公平に評価される。賞与に関しても今まできちんと

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回答者：女性/ モバイルショップスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：頑張った分だけ報酬があるところやスタッフ同士の社内ランキングの投票制度

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回答者：男性/ 携帯販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:ランキング上位だとたくさん貰える。ランキング上位になるには、いかに頑張

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年04月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:３ヶ月に一度評価制度があり役職が上がると5000円の昇給あり。賞与は4

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回答者：男性/ その他販売・サービス系/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	28万円	3万円	115万円

年収	460万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	115万円

給与制度:昇給制度がありまた、資格手当があります。賞与も年々良くなっておりました

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回答者：回答なし/ モバイルスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ モバイル事業部

3.7

口コミ投稿日：2022年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	23万円	3万円	50万円

年収	330万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	50万円

給与制度:半年に一度昇給制度ありキャリアごとに販売資格試験があり合格すれば手当あ

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 第一営業部

3.3

口コミ投稿日：2023年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

評価・昇給制度:半年ごとに上司とヒアリングがあり話し合いの元、次の階級が決まった

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 第一営業部

3.3

口コミ投稿日：2022年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:月給と賞与の差が激しい。一般的に夏・冬ボーナスが多いと思うがここの会社

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回答者：女性/ モバイルショップスタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ モバイル事業部

2.6

口コミ投稿日：2023年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	80万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

評価・昇給制度:　評価は、毎月人事考課があり副店長と面談を30分します。今月の振

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回答者：女性/ モバイルショップスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ モバイル事業部/ 販売員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

給与制度:賞与は一年に2回他にもチャレンジしただけお金がもらえる評価制度:努力す

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回答者：男性/ 携帯ショップ店員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 平スタッフ

3.3

口コミ投稿日：2024年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	1万円	45万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	45万円

給与制度:面談が月に1回(悩み事があればその都度)設けられています。昇給は成績に

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回答者：男性/ ショップスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ モバイル事業部

2.3

口コミ投稿日：2021年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	3万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	20万円

給与制度:基本給は10年以上働いても変わらない。各種手当での収入によって大きく変

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回答者：女性/ 携帯販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.8

口コミ投稿日：2022年03月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	1万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:売り上げた携帯の台数、オプションの有無、アクセサリーの額で順位が決めら

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回答者：回答なし/ なし/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.7

口コミ投稿日：2023年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	2万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給についてはわかりません。賞与は４月と１０月の年２回。契約社員の段階

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:一般的な給料特に問題ないが特別高い

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
292万円	20万円	2万円	20万円

年収	292万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給、賞与、資格手当評価制度:成績、人間

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売部/ 係長

2.6

口コミ投稿日：2022年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給なし　賞与は基本給の4か月分　通勤費　労務費　社

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回答者：女性/ モバイルショップスタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ モバイル事業部

2.6

口コミ投稿日：2022年09月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	80万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:４月と９月に賞与が入ります。９月は決算賞与

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	3万円	60万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	60万円

給与制度:満足のいく給与形態だと思う評価制度:20代の若いスタッフでも責任者にな

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回答者：男性/ モバイルプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2020年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給は半年ごとに昇格のチャンスがあり、自身で決めた目標に対する達成率や

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回答者：女性/ モバイル事業部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	22万円	2万円	40万円

年収	280万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

給与制度:給料面は普通の企業よりは業種的に高いと思います。賞与は10月と4月に支

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回答者：男性/ モバイルプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2020年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：【昇給・昇格】年に2回あります。ランキングの平均順位や自身の振り返りチ

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回答者：女性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：自分が配属されたキャリアごとに、一緒に働く仲間の中で常日頃、自分の現在

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株式会社アドバンスの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年06月01日

福利厚生:退職金はありません。電車通勤の場合、定期券は必ず6ヶ月で購入することに

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売部/ 係長

2.6

口コミ投稿日：2022年04月03日

福利厚生:退職金あり（3年勤務）しないと無理　住宅補助は、遠方の場合基本給の8割

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その他・その他

回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:イベントなどに合わせて土日もお休みが取れる。産休は出産した社... 続きを見る

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株式会社テレアースジャパンの年収・給与

2.6

京都府京都市中京区烏丸通御池下ル虎屋町５７７−２太陽生命御池ビル２Ｆ

その他・その他

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:固定給が定められているので実績が悪くてもかわらないしノルマも... 続きを見る

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株式会社ＯＮＥの年収・給与

3.1

東京都新宿区新宿４−３−２５ＴＯＫＹＵＲＥＩＴ新宿ビル４Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

給与制度:入社半年後にはほとんどの人が給料が減る。賞与はないと思った方... 続きを見る

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株式会社ＡＤＫクリエイティブ・ワンの年収・給与

3.2

東京都港区虎ノ門１−２３−１虎ノ門ヒルズ森タワー

その他・その他

回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:金銭面に関して良い点は正直ゼロですが、新しい組織体制になって... 続きを見る

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株式会社アクセルの年収・給与

2.8

愛知県名古屋市中区錦１−６−３６ＮＡＰビル６Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 品質保証部/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:定期昇給は基本的には年1回あります。中途採用者などは入社した... 続きを見る

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株式会社三協エージェンシーの年収・給与

2.8

大阪府大阪市北区東天満２−１０−２４ＧＳＧセンタービル

その他・その他

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:昇給チャンスは年1回。賞与は年2回。評価制度:完全に実力主義... 続きを見る

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株式会社栄の年収・給与

3.5

大阪府交野市幾野１−９−１０

その他・その他

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:今後会社が発展していけば昇給や賞与なども期待出来るが、現状維... 続きを見る

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株式会社求人センターの年収・給与

3.1

大阪府大阪市淀川区西中島６−１−１５アセンズ新大阪８Ｆ

その他・その他

回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:昇給は年に2000円。賞与は業績により基本給への係数が変動。... 続きを見る

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株式会社ＰＥＥＥＳの年収・給与

3.2

大阪府大阪市西区江戸堀１−９−１肥後橋センタービル２Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:同年代、同世代に比べればもらっている方かもしれないが、仕事内... 続きを見る

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会社名	株式会社アドバンス
業界	その他（その他）
URL	https://www.adovance.co.jp/
所在地	茨城県龍ヶ崎市久保台２−２−１

従業員数	494名
設立年	1995年
資本金	100百万円
代表者	佐藤孝
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社アドバンスの平均年収は390万円、年収範囲は220～600万円です（60人の正社員の回答）。

株式会社アドバンスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを61件掲載中。

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(508件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(615件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(578件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(576件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1325件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	396万円（平均年齢32.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	390万円（平均年齢30.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	307万円（平均年齢28.0歳）

株式会社アドバンスの年収・給与｜エンゲージ会社の評判

株式会社アドバンスの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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