「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- その他(その他)業界
- 株式会社日立ブレーンの評判・口コミ
株式会社日立ブレーンの評判・口コミ - エンゲージ会社の評判
3.3
![company_comments](https://d1uoy7w9kqjh3s.cloudfront.net/images/company/comments/comment.png)
※10名未満の少ないデータから算出されています
株式会社日立ブレーンの会社評価
回答者:正社員1名
※10名未満の少ないデータから算出されています
株式会社日立ブレーンの会社評価
回答者:正社員1名
総合評価:3.3
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.4
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.2
-
- 実力主義
- 3.2
-
- 活気のある風土
- 3.2
-
- 20代成長環境
- 3.5
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.3
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.2
-
- 経営陣の手腕
- 3.3
平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢--歳)
残業時間(月間)
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
株式会社日立ブレーンの会社評価
- 絞り込み
-
総合評価:3.3
回答者:正社員1名
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.4
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.2
-
- 実力主義
- 3.2
-
- 活気のある風土
- 3.2
-
- 20代成長環境
- 3.5
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.3
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.2
-
- 経営陣の手腕
- 3.3
平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢--歳)
残業時間(月間)
--時間
- 年収・給与の納得度
- --%
- 勤務時間の納得度
- --%
- 休日・休暇の納得度
- --%
- 職場の人間関係の満足度
- --%
株式会社日立ブレーンの総合評価は3.3点です(1人の正社員の回答)。株式会社日立ブレーンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを23件掲載中。
株式会社日立ブレーンのカテゴリ別口コミ(23件)
株式会社日立ブレーンの回答者別口コミ(5件)
- 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
3.2
最新の回答:2016年11月15日
- その他(公務員、団体職員 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2008年時点の情報
3.1
最新の回答:2015年08月01日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2012年時点の情報
2.0
最新の回答:2015年08月01日
- IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2011年時点の情報
3.5
最新の回答:2015年08月01日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
3.2
最新の回答:2015年08月01日
株式会社日立ブレーンの職種別口コミ(23件)
株式会社日立ブレーンの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社日立ブレーンの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2016年11月15日
勤務時間・休日休暇:新しい意見が、中々通り辛い環境だと感じた事がありました。これまでの通例を変える提案が通らない理由も明確にされないまま、既存の業務プロセスで、落ち着く事がありました。上司に相談した時に保守的な回答で納得出来ない事もありました。
株式会社日立ブレーンの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
株式会社日立ブレーンの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社時の導入研修について】研修や新人用の資料は全くない。口頭で説明され、教える人が代わる度に回答が違う。教えてくれないわりに、エスカレーションすると怒られ、上席の人ごとに一貫性のない答えばかり。結果をエスカレーションした上席ではない人が確認した時、怒られるのは下の者。
株式会社日立ブレーンの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
株式会社日立ブレーンの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.0
成長性・将来性:提供しているサービスの優位性が競合他社と比較して非常に乏しく、成長性、将来性ともに期待できない。
また、新規事業への展開意欲や、現状のサービス内容への改善志向が経営陣に乏しい。
一般社員からの新たなアイディアなども受け入れられにくい環境にある。
また、新規事業への展開意欲や、現状のサービス内容への改善志向が経営陣に乏しい。
一般社員からの新たなアイディアなども受け入れられにくい環境にある。
株式会社日立ブレーンの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社日立ブレーンの評価分布
- 絞り込み:
-
会社の成長性や将来性
- 会社の成長性や将来性
- 事業の優位性や独自性
- 実力主義
- 活気のある風土
- 20代成長環境
- 仕事を通じた社会貢献
- イノベーションへの挑戦
- 経営陣のリーダーシップ
- 会社の成長性や将来性
-
3.4
星5つ |
|
0人 |
---|---|---|
星4つ |
|
0人 |
星3つ |
|
1人 |
星2つ |
|
0人 |
星1つ |
|
0人 |
回答者:1人
- 事業の優位性や独自性
-
3.2
星5つ |
|
0人 |
---|---|---|
星4つ |
|
1人 |
星3つ |
|
0人 |
星2つ |
|
0人 |
星1つ |
|
0人 |
回答者:1人
- 実力主義
-
3.2
星5つ |
|
0人 |
---|---|---|
星4つ |
|
0人 |
星3つ |
|
1人 |
星2つ |
|
0人 |
星1つ |
|
0人 |
回答者:1人
- 活気のある風土
-
3.2
星5つ |
|
0人 |
---|---|---|
星4つ |
|
0人 |
星3つ |
|
1人 |
星2つ |
|
0人 |
星1つ |
|
0人 |
回答者:1人
- 20代成長環境
-
3.5
星5つ |
|
0人 |
---|---|---|
星4つ |
|
0人 |
星3つ |
|
1人 |
星2つ |
|
0人 |
星1つ |
|
0人 |
回答者:1人
- 仕事を通じた社会貢献
-
3.3
星5つ |
|
0人 |
---|---|---|
星4つ |
|
0人 |
星3つ |
|
1人 |
星2つ |
|
0人 |
星1つ |
|
0人 |
回答者:1人
- イノベーションへの挑戦
-
3.2
星5つ |
|
0人 |
---|---|---|
星4つ |
|
1人 |
星3つ |
|
0人 |
星2つ |
|
0人 |
星1つ |
|
0人 |
回答者:1人
- 経営陣のリーダーシップ
-
3.3
星5つ |
|
0人 |
---|---|---|
星4つ |
|
0人 |
星3つ |
|
1人 |
星2つ |
|
0人 |
星1つ |
|
0人 |
回答者:1人
株式会社日立ブレーンの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社日立ブレーンの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る