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アクモス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2021年12月22日

回答者： 男性/ インフラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2021年12月22日
成長・キャリア開発:
プロジェクトごとのメンバー数が少ないので、一人当たりの役割が多いイメージがあります。ゆっくり学びたい人からすると業務量が多く感じることもありますが、早く実力をつけたいという人には若いうちから広い範囲の仕事を任してもらえるのでいいと思います。

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口コミ投稿日：2024年05月04日

回答者： 女性/ アプリ開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2024年05月04日
成長・キャリア開発:新入社員の研修は、同業他社と比べて長く充実している。働きがい
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口コミ投稿日：2023年10月04日

回答者： 男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2023年10月04日
成長・キャリア開発:研修制度は充実している働きが
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口コミ投稿日：2024年02月17日

回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年02月17日
成長・キャリア開発:資格手当は一時金が支給されます。特に情報処理試験に対してはそ
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口コミ投稿日：2022年09月19日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 首都圏事業部/ なし

4.3
口コミ投稿日：2022年09月19日
成長・キャリア開発:初学者向けのプログラミング知識やインフラ・ネットワーク知識を
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】大きな失敗は許されないと思います。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】社員の求めるものとは別方向
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】業務命令で強制的に遠
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】新入社員は二ヶ月の
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】精神についてなど、ビジ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】会社指定の
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】自主的に勉強しなければ厳しいと
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：配属先の環境に大きく左右されると思います。出向先によってはシステムの全
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