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回答者：女性/ Webエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2025年01月10日

成長・キャリア開発:
スキルアップに関しては資格手当の制度があり、資格手当の支給も３年間継続して支払われるため社員個人が勉強する分にはいいと思います。

働きがい:
上流のSIerから降りてきた仕事しかせず自社発信のものがないのでやりがいはない。メタバース事業も行っているのでそのような最先端の事業に関われたときには面白いしやりがいを感じることができる。基本的に客先での仕事となるので、自分の担当するあんけんによってかなり良し悪しが変わってくる。常駐先を決定する際に「どんな技術に興味があるか」「やりたいことはあるか」などのヒアリングは行っていた。

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ITインフラソリューション

3.7

口コミ投稿日：2024年01月25日

成長・キャリア開発:資格手当が豊富。研修も入社時に2~3ヶ月は受けることが出来る

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年09月29日

成長・キャリア開発:資格手当はある。取りたい資格が資格手当の対象であれば問題ない

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年10月01日

成長・キャリア開発:未経験でも大手企業に常駐してOJTで経験を積めることもある。

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年12月04日

成長・キャリア開発:資格手当は、最大月3万円が3年間支給される。取得しやすい資格

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年03月27日

成長・キャリア開発:資格取得手当…資格手当は最大月3万円まで支給。入社1年目は試

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年05月11日

成長・キャリア開発:資格手当はあります。基本的には技術向けなので営業の人で取って

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回答者：男性/ パッケージ導入/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2023年07月20日

成長・キャリア開発:資格の受験料の支給と決められた資格を取得したら一定額が3年間

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回答者：女性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月27日

成長・キャリア開発:資格取得で手当が貰える資格がある。合格すれば受験料も貰える。

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回答者：女性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2023年09月16日

成長・キャリア開発:資格手当は充実している。但し、上限は3万円まで。客先常駐のた

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回答者：女性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般

3.8

口コミ投稿日：2023年12月14日

成長・キャリア開発:資格手当は会社規定の資格に合格すると、資格の受験費用は会社負

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年10月23日

成長・キャリア開発:資格手当があるがそこが評価されることは少ないと思う。現場でい

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回答者：回答なし/ アプリ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月06日

成長・キャリア開発:研修はしっかりしており、わかりやすい。資格手当をとっても3年

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発

3.1

口コミ投稿日：2022年06月29日

成長・キャリア開発:客先常駐なので、現場によっては新卒の時から、上流から下流工程

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年04月07日

働きがい:この会社に限ったことではありませんが、正直どこの会社に所属していても同

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回答者：男性/ パッケージ導入/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2022年04月14日

成長・キャリア開発:自主性により、成長機会はあるのではないかと思う。しかし、配属

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回答者：女性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2025年01月23日

成長・キャリア開発:資格手当があるので、給料を上げたければ資格を取ってもいいかと

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2025年01月05日

成長・キャリア開発:取得してから3年だけ資格

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回答者：男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年09月17日

成長・キャリア開発:資格手当、研修制度あり。働きがい:若手社員でもそれなりの仕事

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回答者：男性/ ITコンサルタント/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年09月30日

働きがい:自分の頑張り次第では、中途入社1年目からでも昇格することができる環境な

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.5

口コミ投稿日：2024年08月19日

成長・キャリア開発:若手でもお願いすれば現場で上流を任せてもらえることもある。だ

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年02月07日

成長・キャリア開発:資格によっては月1~2万ほど手当てがもらえる。年単位で見ると

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年04月07日

働きがい:客先常駐が主なため会社に帰属している感覚は薄い人が

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回答者：男性/ 第2ビジネスインテグレーション部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年02月18日

成長・キャリア開発:現場は運任せ。異動したいのであれば上長に伝えるが、その希望は

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月15日

成長・キャリア開発:資格手当はあるが3年までしか出ない。資格をとった年は支給され

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回答者：男性/ ITインフラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ITI事業部/ 一般

3.4

口コミ投稿日：2023年09月23日

成長・キャリア開発:資格手当は資格によって金額は違うが、最大3万円まで月給を上げ

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月28日

成長・キャリア開発:規定の資格を取れば資格手当がもらえるため、資格手当で稼ぐ人も

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビジネスインテグレーション部/ なし

3.7

口コミ投稿日：2024年02月27日

成長・キャリア開発:奨励資格を取得すると毎月上限3万円までもらえます。新しい資格

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年05月09日

成長・キャリア開発:新入社員研修では2ヶ月ほどJavaなどの座学をする時間が与え

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回答者：回答なし/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年05月28日

成長・キャリア開発:対象の資格合格時に受験費免除と、３年間の資格補填（金額は資格

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月03日

成長・キャリア開発:基本SESがメインなため、常駐先のレベルや求められる能力に偏

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回答者：男性/ インフラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月16日

成長・キャリア開発:研修制度もしっかりしているので、未経験でもやる気があればスキ

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発

3.1

口コミ投稿日：2023年08月10日

成長・キャリア開発:資格手当はあるが、種類が少なく、手当金も他社と比べると半分程

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月25日

成長・キャリア開発:資格手当ては会社が対象資格と金額を決めており、対象資格を複数

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回答者：女性/ 運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月21日

成長・キャリア開発:キャリアアップについては配属先による。最初に運用、保守に配属

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会社名	株式会社ディ・アイ・システム
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.di-system.co.jp/
所在地	東京都中野区中野４−１０−１中野セントラルパークイースト２Ｆ

従業員数	573名
設立年	1997年
資本金	291百万円
代表者	富田健太郎
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2155件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1705件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1344件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(712件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3038件)

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