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BofA証券株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
1492万円350~6000万円13

(平均年齢43.2歳)

回答者の平均年収1492万円
回答者の年収範囲350~6000万円
回答者数13

(平均年齢43.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
1050万円
(平均年齢44.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
1080万円
(平均年齢41.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
1500万円
(平均年齢51.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
967万円
(平均年齢38.3歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
6000万円
(平均年齢51.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 証券アナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 調査部/ マネージングディレクター

4.0
口コミ投稿日:2024年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
6000万円 375万円 0万円 1500万円
年収 6000万円
月給(総額) 375万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1500万円
給与制度:
透明性が高い

評価制度:
実力主義

回答者: 女性/ AVP/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 0万円 0万円 0万円
年収 1100万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:評価は直属の上司にほぼ委ねられていて、直属の上司と折りが合わないと評価
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回答者: 男性/ DBA/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 93万円 0万円 375万円
年収 1500万円
月給(総額) 93万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 375万円
給与制度:年俸制で年1回昇給とインセンティブボーナスがある。細かい手当は通勤手当
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】年俸制。月給はベース年俸の12等分。別途2月頃にイン
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年一度、2月にインセンティブボーナスが支
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:外資系大手証券は、他業種と比較しても飛び抜けて高水準。リーマンショック
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給について。年俸12等分ではなく、17等分くらいで夏・冬のボーナス期
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は平均より良い水準ではと思います。 ただ労働時間はそれなりに長い場合
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回答者: 女性/ 秘書/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2021年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:成績がよければ昇給も賞与もどんどんあります。自分は派遣でしたので、普通
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:上司と話し合い、年俸を決めた。自分のターゲットプライスを率直に交渉する
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2.8
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回答者: 男性/ 営業課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無役
評価制度:基本的に年功序列の給与体系。結果を出している人は1300万あ... 続きを見る
2.9
愛知県名古屋市中区錦3−23−21
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
回答者: 男性/ ディーラー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:インセンティブがしっかり給与に乗るため、結果を出せばしっかり... 続きを見る
2.9
東京都中央区八丁堀4−7−1
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:同業他社と比較して給与•賞与は低い。2020年度冬季賞与はな... 続きを見る
3.2
東京都千代田区大手町1−5−1大手町ファーストスクエア
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
3.2
東京都千代田区大手町1−9−2大手町フィナンシャルシティグランキューブ
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
回答者: 男性/ 副参事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 〇〇
給与制度:ボーナスが純粋に会社の業績や個人の評価に連動するので振れ幅が... 続きを見る
3.9
千葉県成田市美郷台1−6−21
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
回答者: 女性/ ショップ店員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 副店長
給与制度:昇給はほとんどなしボーナスも10万円ほど店長職になっても手当... 続きを見る
3.5
東京都中央区日本橋3−11−1HSBCビルディング
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:契約社員でも、正社員と同じ職務バンドを設定し、同じ給与レンジ... 続きを見る
3.0
東京都中央区日本橋1−17−6
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【退職金の有無、支給額について】支給対象ではなかったので不明... 続きを見る
3.5
東京都港区六本木1−6−1泉ガーデンタワー19F
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
回答者: 男性/ 投資銀行/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:会社の一存で決まります。上司次第というのが正直なところです。... 続きを見る
3.8
東京都千代田区丸の内2−7−3東京ビルディング
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
回答者: 女性/ クライアントサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与水準は、同業と比べてほぼ同じだと思います。年金制度は40... 続きを見る

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