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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年02月06日

企業カルチャー・社風:
特記事項無し。

組織体制・コミュニケーション:
定期的に若者の集いなど（強制ではない）が開催されており、会社への帰属意識を保とうとしている様子が見られます。
トップ層の人達は基本的に話しやすいです。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の方を見かけます。

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月04日

企業カルチャー・社風:自由なイメージ組織体制・コミュニケーション:案件によると思

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部

2.6

口コミ投稿日：2022年07月21日

企業カルチャー・社風:未経験からエンジニアになる人に向けての研修がとにかくしっか

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月03日

企業カルチャー・社風:人間関係はドライだが、質問等には皆応じてくれる印象組織体制

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年05月26日

企業カルチャー・社風:システム開発の下流工程がメインになるので挑戦する機会は少な

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月08日

企業カルチャー・社風:先輩社員は割とみんな優しいので、相談等もしやすく風通しはい

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回答者：男性/ オープン系システム開発技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年08月04日

企業カルチャー・社風:使い古された言い方になってしまうが、アットホームではあると

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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回答者：男性/ バックエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:何でも言い合える風土はあり。挑戦姿勢は好まれる。組織体制・コ... 続きを見る

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サン・エム・システム株式会社

2.9

東京都中央区日本橋富沢町１１−１日本橋富沢町１１１ビル７Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:比較的自由な風土に感じた。職場の雰囲気も良く、ギスギスした感... 続きを見る

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会社名	株式会社ベイル
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.vaile.co.jp/
所在地	東京都目黒区東山１−６−２

従業員数	97名
設立年	1991年
資本金	26百万円
代表者	安部功
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2131件)
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