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株式会社ジェイ・クリエイションの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ジェイ・クリエイションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを49件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ジェイ・クリエイションへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ プログラマ/ 退職済み（2025年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2025年01月17日

企業カルチャー・社風:
自分がやってみたい、挑戦したい分野を上につたえれば考慮して挑戦させていただける環境。積極的にチャレンジできる人には合っていると思う。
取締役の方々の仲が良く、ギスギスしていないため社内行事の雰囲気も良かった。飲み会は部署によっては多めだが、断れないわけではない。

組織体制・コミュニケーション:
月に一度上長との面談があるため、業務の悩みを話せる環境がある。面談担当以外でも、相談に乗ってくれる先輩はたくさんいるのでコミュニケーションはとりやすいと思う。

ダイバーシティ・多様性:
国籍や性別で人を区別するような人はいないように見えた。

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月20日

企業カルチャー・社風:役職者は熱意があるが下がついてきていない印象。部署移動や社

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回答者：女性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ビーナス技術部

3.4

口コミ投稿日：2023年04月17日

企業カルチャー・社風:社長直々に不満を聞いてくれるという雰囲気はあります。案件の

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

企業文化・社風・組織体制：・飲み会は多くなく、また参加を強制されることがないため

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年10月21日

企業カルチャー・社風:楽観的に仕事を受け、後半で炎上することが度々あったが、最近

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回答者：男性/ プログラマ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年07月06日

組織体制・コミュニケーション:社長を始め役員の方や部長など仕事終りに飲みに連れて

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会社名	株式会社ジェイ・クリエイション
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.jcreation.co.jp/
所在地	東京都千代田区内神田２−１５−９ＴｈｅＫａｎｄａ２８２５Ｆ

従業員数	110名
設立年	1997年
資本金	100百万円
代表者	上山育視
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2145件)
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