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メビックス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年05月03日

回答者： 男性/ CRA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2024年05月03日
企業カルチャー・社風:
挑戦したいことがあれば背中を押してくれる。あまり年数関係なくやりたいことを応援してくれる社風ではあると思う。ただ、経験年数が浅くても業務量が多くなっていることがあり、上司によってサポートも異なるため体調を崩す方もちらほら見かける。

組織体制・コミュニケーション:
在宅勤務がメインのため、対面と比べると少し壁はあるかもしれないが、チャットアプリを通じて、すぐにコミュニケーションをとることが可能。

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口コミ投稿日：2024年07月03日

回答者： 女性/ 管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2024年07月03日
企業カルチャー・社風:高齢者VS若手と2層化している。挑戦する予算はなく、請負作
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口コミ投稿日：2023年10月30日

回答者： 女性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CRA

4.0
口コミ投稿日：2023年10月30日
企業カルチャー・社風:若手が手を挙げればやらせてくれる環境にある。風通しもよく、
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口コミ投稿日：2024年07月12日

回答者： 女性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年07月12日
企業カルチャー・社風:全体を通じて若い団体のため、発言すれば聞いてくれるような風
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口コミ投稿日：2021年07月18日

回答者： 男性/ CRA/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2021年07月18日
企業カルチャー・社風:若いうちから様々な経験を自らつかんでいける環境である。また
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