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東洋証券株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。東洋証券株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを468件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東洋証券株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 金融業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2024年07月09日

企業カルチャー・社風:
風通しはわりといい。先輩後輩の仲がよく仕事終わりでも飲みに連れていってくれたりする。

組織体制・コミュニケーション:
上司の方から何か困っていることはないか。また案件があれば同行するからと気軽に声をかけてきてくれるため話しやすく頼りやすい。

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回答者：男性/ 資産アドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年11月23日

企業カルチャー・社風:安定思考の社員が多い会社であると感じる。組織体制・コミュニ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 呉支店/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2024年02月26日

企業カルチャー・社風:証券会社ではあるが穏やかな気質がある。　しかしながら管理職

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年07月13日

企業カルチャー・社風:風通しがよく、過度に厳しい上司もいないため、穏やかな社風。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 呉支店/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2023年01月24日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも年功序列のイメージ。管理職の数が不足していると

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月22日

企業カルチャー・社風:成績上位は評価されていると思うが、成績が良くなくてもある程

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年10月15日

組織体制・コミュニケーション:入社してしばらくは先輩がマンツーマンで指導してくれ

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 商品部/ マネージャー

4.3

口コミ投稿日：2022年05月13日

企業カルチャー・社風:人柄の温かい社員が多い。組織体制・コミュニケーション:社員

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回答者：男性/ 主任/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月07日

企業カルチャー・社風:とくになし組織体制・コミュニケーション:上司の方や管理職は

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年08月18日

企業カルチャー・社風:風通しは良くも悪くもない。支店長課長などの管理職がほとんど

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回答者：男性/ 資産アドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年06月10日

企業カルチャー・社風:コンプライアンスが厳しくなっているので、昭和な営業体制から

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月24日

組織体制・コミュニケーション:社員同士仲がいいと思う。人によるが上司も部下の話を

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回答者：男性/ 資産アドバイザー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2024年03月03日

企業カルチャー・社風:古い金融機関の習慣が色濃く残っていると感じる。現場の雰囲気

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月26日

組織体制・コミュニケーション:定期的に社長などが全国の支店をまわったりして直接話

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回答者：男性/ 本社スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2023年07月27日

企業カルチャー・社風:本社に関しては人が少なくなってきているため、やりたい仕事は

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回答者：男性/ 資産アドバイザー課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月14日

企業カルチャー・社風:中国株の東洋証券と言われるように、中国株に関しての情報や提

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回答者：男性/ えリテール/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月25日

企業カルチャー・社風:挑戦よりも現状維持しようとしている。組織体制・コミュニケー

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回答者：女性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月29日

組織体制・コミュニケーション:とてもギクシャクしている部署はないと思う。上司も気

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月27日

企業カルチャー・社風:他社より体育会系ではないが、証券会社特有の手数料優先、お客

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回答者：男性/ 基幹職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.2

口コミ投稿日：2022年05月06日

企業カルチャー・社風:証券会社なのではノルマはかなり緩い方だと思います。ただ、こ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月22日

企業カルチャー・社風:基本的にいい人が多い。大手証券ほどノルマに厳しくないのでの

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回答者：男性/ 資産アドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月17日

企業カルチャー・社風:お客さま本位の業務運営を行うよう社風の変革を目指しているが

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回答者：男性/ 資産アドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月24日

組織体制・コミュニケーション:上司の方も親身になって接してくださいますし、悩みや

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回答者：男性/ 資産アドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年02月14日

企業カルチャー・社風:最近は顧客本位の業務運営を企業文化ヘしようと変革を目指して

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年12月21日

企業カルチャー・社風:支店によって各々だと思うが、あまり数字の悪い視点だと朝8時

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務課/ 一般

1.8

口コミ投稿日：2021年07月02日

企業カルチャー・社風:社員同士は上辺だけ感が強い組織体制・コミュニケーション:特

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年03月16日

企業カルチャー・社風:部署内、支店内での人間関係は比較的穏やか。ただ、他部署との

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ なし

2.9

口コミ投稿日：2024年04月14日

ダイバーシティ・多様性:応募がないのか採用しない方針なのかはわからないが、外国人

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年11月24日

企業カルチャー・社風:中国株に力を入れている。IPOは取扱が少なく、無いに等しい

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ なし

2.9

口コミ投稿日：2021年09月28日

企業カルチャー・社風:古い会社なので縦社会の封数がま

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年09月30日

組織体制・コミュニケーション:支店によるかもですが、社員間の仲は良いと思います。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

企業文化・社風・組織体制：緩い。社内では気軽に話せる。世間話に何気なく加わること

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：会社から評価されることが必ずしもお客様の最善の利益に繋

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2017年09月24日

企業文化・社風・組織体制：良くも悪くも体育会系の一言に尽きる。東洋証券への入社を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：良くも悪くも体育会系の社風のような感じます。?会社が設

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企業カルチャー・社風:数字がすべてです。大きい支店に配属されるほどその傾向が強いで... 続きを見る

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会社名	東洋証券株式会社
業界	金融・保険（証券・投資ファンド・投資関連）
URL	https://www.toyo-sec.co.jp/
所在地	東京都中央区八丁堀４−７−１

従業員数	673名
連結従業員数	743名
設立年	1916年
資本金	13495百万円
代表者	桒原理哲
決算月	3月
上場年	1986年
平均年収	661万円
平均年齢	41.7歳
※ 一部、四季報データ参照

1		丸三証券株式会社 3.1 口コミ(1151件)

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