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ユアサ商事株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
588万円250~1330万円61

(平均年齢33.6歳)

回答者の平均年収588万円
回答者の年収範囲250~1330万円
回答者数61

(平均年齢33.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
624万円
(平均年齢33.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
461万円
(平均年齢31.9歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳533万円800万円22
30~34歳446万円700万円7
35~39歳573万円870万円11

年収分布

(人)
(万円)

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ユアサ商事株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年08月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
同年齢の同業他社と比べて少しいいぐらい。入社4年目で550から600程度。
住宅手当は勤務地により支給額に差がある。(都市部の方が多くもらえる)

評価制度:
主任(7年目)になるまでは、実力による評価の差はでない。ほぼほぼ一律で昇給する。年に1万程度。

口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 機械部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 28万円 4万円 100万円
年収 700万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与に関しては同年代の中でもいい方だと思います。若くしてまとまったお金
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口コミ投稿日:2023年12月31日

回答者: 男性/ 課長補佐/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 55万円 8万円 220万円
年収 850万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 220万円
給与制度:近年はかなり給与は世間的にも高水準な水域に上がってきていると感じる。評
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口コミ投稿日:2023年07月27日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営管理部門

1.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1万円 52万円 0万円 300万円
年収 1万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:課長手前で年収900万円位課長で1000万円、担当部長で1300万円、
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口コミ投稿日:2023年01月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 5万円 140万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 140万円
給与制度:手当は整っており、昇給は年功序列、賞与は若手のうちは多い方だと思う。若
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口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与は非常に良い。とにかく稼ぐには良い企業だし同年代とはかなり差のつく
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口コミ投稿日:2023年06月23日

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 2万円 88万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 88万円
給与制度:実力での評価というよりも年功序列で昇給が行われていくというイメージ。賞
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口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 10万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与に関しては初めは年功序列だが、30過ぎくらいからは昇級していくと上
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口コミ投稿日:2022年09月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 26万円 5万円 150万円
年収 500万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年代の割には高いと思う。平均して年次で2万ずつ上がる。ボーナスは年6か
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口コミ投稿日:2021年12月08日

回答者: 男性/ 財務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 61万円 0万円 262万円
年収 1050万円
月給(総額) 61万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 262万円
給与制度:給与制度は社員に分かりやすく公開されていると思います。3年前に人事給与
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口コミ投稿日:2021年11月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:平均よりは高いと思います。年功序列の会社なので長く勤めれば1000万円
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口コミ投稿日:2021年06月01日

回答者: 男性/ 課長補佐/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 55万円 8万円 220万円
年収 850万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 220万円
給与制度:世間一般的には、年齢相応以上に給与は出ていると思う。残業や日当などもち
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口コミ投稿日:2021年09月27日

回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 8万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 175万円
給与制度:給与水準に関しては高いと思う。非管理職に関しては、年次で一定の割合で昇
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口コミ投稿日:2021年07月06日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は平均よりも高いと感じます。住宅手当も手厚く、20代で割と良い暮ら
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口コミ投稿日:2023年03月02日

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 24万円 1万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:私は派遣社員だったので詳しくはありませんが、みなさんある程度年次によっ
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口コミ投稿日:2024年07月01日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:かなりいいと思います。他の一般職に比べると高いとは思いますが、残業あり
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口コミ投稿日:2024年05月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 36万円 3万円 200万円
年収 650万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇給は給与テーブル通りに進んでいく。数字をあげれば、正当な評価をしても
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口コミ投稿日:2024年06月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1330万円 83万円 0万円 332万円
年収 1330万円
月給(総額) 83万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 332万円
給与制度:賞与は業績連動型。管理職昇進には社内試験がある。評価制度:個人予算の達
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口コミ投稿日:2024年02月16日

回答者: 女性/ 財務分/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年収はいい方だが、一般職は基本的に年収がそこまで上がらないためあまり期
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口コミ投稿日:2023年11月13日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給については、あまり上がりません。ただ賞与についてはかなり良いと感じ
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口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 28万円 5万円 200万円
年収 540万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与は若いうちは年間1〜2万円(月給)でほぼ自動的に昇給し給与水準は高
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口コミ投稿日:2023年11月16日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 流体/ メンバー

4.0
口コミ投稿日:2023年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 23万円 0万円 140万円
年収 430万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:給与は年次毎にあがっていくボーナスはたくさんもらえる日々の手取りはとて
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口コミ投稿日:2023年01月29日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:若手でも周囲よりも頂いている印象。役職がつくと額も大きく上がると聞いた
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1300万円 71万円 0万円 400万円
年収 1300万円
月給(総額) 71万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円
給与制度:どちらかと言えば年功序列型です。評価制度:実力主義の要素は課長職までは
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口コミ投稿日:2022年03月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 3万円 220万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 220万円
給与制度:若手のうちは年次に応じて給与が上がる。6年目くらいの主任クラスから評価
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口コミ投稿日:2021年10月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 30万円 0万円 170万円
年収 530万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:グループで達成した場合の賞与と個人で達成した賞与の2パターンある。個人
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口コミ投稿日:2021年12月16日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
870万円 54万円 0万円 217万円
年収 870万円
月給(総額) 54万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 217万円
給与制度:仕事内容と年収を比較すると満足出来るレベルです。特に特徴は無く、基本年
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口コミ投稿日:2021年12月07日

回答者: 女性/ ユアサ商事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:かなり高いと思います。業績によって違いますがボーナスは大体5ー6ヶ月で
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口コミ投稿日:2022年01月13日

回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 22万円 0万円 104万円
年収 370万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 104万円
給与制度:給与は同職種の中では高めだと思います。住宅手当撤廃の代わりに給料が上が
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口コミ投稿日:2019年11月30日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:30半ばで850万くらいここ5-6年で大幅に良化している。理由は1.残
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口コミ投稿日:2020年11月07日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 5万円 250万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 250万円
給与制度:業績が良い時は賞与も良いので年収は悪くないと思う。給与自体も良い方だと
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口コミ投稿日:2019年01月28日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良い点にも書いてあるリワードはあくまで営業部門、男性が得をするシステム
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口コミ投稿日:2019年01月28日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員はかなり出る時期になっていると思う。(同業他社に比較して)一昔前
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口コミ投稿日:2016年06月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他社一般職に比べるとかなり給与がいい。近年は賞与も4~6ヶ月は出る。ま
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口コミ投稿日:2024年07月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 32万円 0万円 170万円
年収 600万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:給料は業界でもトップクラスで、事務職の女性もそれなりにもらえるので、そ
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ユアサ商事株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 財務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月08日
福利厚生:カフェテリアプランが制度化され、全従業員一律24,000円/年の福利厚
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
福利厚生:福利厚生はいいと思う。ベネフィットステーションなどの活用もありかなり手
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その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:1件成約あたり何ポイントというポイントが付与され、平均値(一... 続きを見る
3.2
福岡県福岡市博多区博多駅東2−13−34エコービル
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:全然初任給から増えない。同年齢の他会社との年収を比べると低い... 続きを見る
2.4
愛知県名古屋市中区新栄2−1−5アソルティ新栄ビル10F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:当初、採用前の話や、募集要項には25万以上との記載があったの... 続きを見る
2.8
愛知県名古屋市中区錦1−6−36NAPビル6F
その他・その他
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:正社員で入社したのに派遣扱いになり、派遣先によっては労働と賃... 続きを見る
3.2
千葉県千葉市美浜区中瀬2−6−1WBGマリブイースト23F
その他・その他
回答者: 回答なし/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価・昇給制度:評価及び昇給は年1回行われる。特段目標を立てたりすることがな... 続きを見る
4.5
東京都杉並区阿佐谷南1−47−24
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
給与制度:フルコミッションのため基本的に売れば売るほど高額の給料を貰え... 続きを見る
2.7
大阪府大阪市西区京町堀1−6−10
その他・その他
回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:夏・冬の2回支給、プラス業績次第で決算賞与支給。業績の良い部... 続きを見る

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