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株式会社桃屋の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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新卒入社
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現職
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営業系（営業、MR、営業企画他）
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口コミ投稿日：2024年05月21日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年05月21日
女性の働きやすさ:
女性の管理職はいない。

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口コミ投稿日：2021年08月02日

回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年08月02日
女性の働きやすさ:管理職に女性が上がりづらい風潮があるのではない
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口コミ投稿日：2023年09月19日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.3
口コミ投稿日：2023年09月19日
女性の働きやすさ:女性の管理職に関しては現状
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口コミ投稿日：2022年09月05日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年09月05日
女性の働きやすさ:女性があまりいないため、前例が分からない。休暇取る人は取るし、
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口コミ投稿日：2019年10月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月04日
女性の働きやすさ：近年の傾向として、女性の登用が意識されているが、桃屋でも実力さ
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女性の働きやすさ:女性でも管理職になっている方も多くいますが、ワークライフバラ... 続きを見る
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2.8
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3.3
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