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株式会社システナの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月29日
女性の働きやすさ:産休制度は整っていて、男性でも育休を取って
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回答者: 男性/ プリセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年12月11日
女性の働きやすさ:女性に対しては優しい会社だと思う。役職者
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SD本部

4.6
口コミ投稿日:2024年07月10日
女性の働きやすさ:女性が多いので自然と理解も高まり働きやす
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年09月06日
女性の働きやすさ:産休から戻ってくる社員が多いので働きや
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回答者: 女性/ SE職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年11月25日
女性の働きやすさ:普通に男女平等に扱ってもらえます。働
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年12月11日
女性の働きやすさ:所属先にもよるが女性管理職は間違い
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年12月09日
女性の働きやすさ:結婚されている方、妊娠されてる方も
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部

5.0
口コミ投稿日:2024年07月22日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多いです。休暇も取り
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年06月04日
女性の働きやすさ:役職者やリーダー職でも女性が多く活
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年05月20日
女性の働きやすさ:女性のリーダーなども多く働きやすい
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フレームワークデザイン本部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2024年03月21日
女性の働きやすさ:女性の方がかなり多いので働きやすい
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年07月11日
女性の働きやすさ:女性も男性と扱いは基本的に変わら
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:女性管理職は比較的多く、休暇も取
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フレームワークデザイン本部

2.3
口コミ投稿日:2024年03月06日
女性の働きやすさ:客先のため、女性が多い等は感じた
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年12月08日
女性の働きやすさ:休暇をとりやすく、女性の管理職
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回答者: 女性/ ITサービス職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:休暇は業務調整ができていればO
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年06月07日
女性の働きやすさ:女性社員の割合は比較的多いイ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月07日
女性の働きやすさ:女性でも役職者になる人は多
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューションデザイン本部

2.3
口コミ投稿日:2024年01月21日
女性の働きやすさ:管理職にも女性はいますが、
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年11月21日
女性の働きやすさ:男女で働き方などはあまり
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年11月30日
女性の働きやすさ:女性の役職者がい
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回答者: 男性/ 新卒/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年07月23日
女性の働きやすさ:働きやすいとは思
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回答者: 男性/ PG/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューション部/ 平社員

1.9
口コミ投稿日:2024年06月18日
女性の働きやすさ:諸事情で休みが取
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビジネスソリューション事業部/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月01日
女性の働きやすさ:働きやすそうにし
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回答者: 女性/ ITサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月04日
女性の働きやすさ:男女に差はない
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第4技術部/ 一般職

2.1
口コミ投稿日:2024年02月09日
女性の働きやすさ:女性は働きや
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月14日
女性の働きやすさ:女性の産休や育休は取りやすい環境だと思います。育休明けで退職さ
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年09月26日
女性の働きやすさ:休暇は男女関係なく取りずらい。案件にもよるだろうが、基本的には
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回答者: 回答なし/ ソフトウェア技術職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月08日
女性の働きやすさ:女性は全体のだいたい4割くらいであったかと思います。また、女性
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月19日
女性の働きやすさ:お子さんがいらっしゃる方は時短勤務をされていました。産休、育児
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回答者: 男性/ ソフトウェア職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月15日
女性の働きやすさ:女性の社員数は全体の4割を超えており、女性社員の数は多い方だと
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月06日
女性の働きやすさ:女性が大半を占める。女性管理職も多いため、女性でもどんどん昇格
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月24日
女性の働きやすさ:女性管理職も多く、女性がかなり働きやすい職場である。育児休暇を
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年03月08日
女性の働きやすさ:一般的な福利厚生があるため、女性は働きやすいと思います。様々な
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