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太陽油脂株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月18日

回答者: 男性/ センター・倉庫管理・運行・配車管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業企画グループ業務チームリーダー/ 課長クラス

4.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
オフィス環境:
社員の憩いの場を考慮した空間を作り、自由に利用できるように工夫している。雰囲気
も良く、コロナ禍を意識した活用方法のマニュアルも徹底しており、オフィス環境が整っていると思います。

太陽油脂株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月18日

回答者: 男性/ センター・倉庫管理・運行・配車管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業企画グループ業務チームリーダー/ 課長クラス

4.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
勤務時間・休日休暇:
基本的には土日祝日が休みとなっており、営業職は展示会など休日出勤する場合もあります。コロナ禍なので展示会の機会もだいぶ少なくなっているので、休日は十分とれるかと思います。ただし食品業界全体で夏季休暇・年末年始休暇が少なめなので、長期休暇は部署によっては取りにくい状況ではある。

多様な働き方支援:
リモートワーク推奨されており、半数以上在宅を指示されることもあります。

太陽油脂株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月18日

回答者: 男性/ センター・倉庫管理・運行・配車管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業企画グループ業務チームリーダー/ 課長クラス

4.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
企業カルチャー・社風:
仲間意識が強く、何事もみんなで取り組む意識が強い。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制はあるが上司部下間での壁はなく仕事上でも普段の会話でもコミュニケーションは取りやすいと思います。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティ・多様性についても積極的に推し進めていて障がい者の方ともコミュニケーションがとりやすいように取り組んでいる。

太陽油脂株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月18日

回答者: 男性/ センター・倉庫管理・運行・配車管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業企画グループ業務チームリーダー/ 課長クラス

4.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
女性の働きやすさ:
女性管理職も起用していて、事業部によってはむしろ女性のほうが働きやすい環境を作っている。

太陽油脂株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2016年02月27日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年02月27日
成長・キャリア開発:様々な教育を受ける事が出来たり厳しい条件下の中で勤務をする中でマネジメント能力や精神面、対応力、知識など大きく成長できた。
チームや職場を纏める能力を得る事が出来、目標に対するアクションを早く起こせるようになった。
精神面やトラブル対応に強くなった。

太陽油脂株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 男性/ 食品工場/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年11月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
部署によっては休日出勤が激しく、代休が取れないことが多々ある。
仕事が出来る人に集中し、他の人材を育成する気はないように感じるため、やればやるだけ疲労する。

太陽油脂株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月30日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月30日
事業の強み:
工場と本社が一点に集約しているため、物理的な業務連携が取りやすい環境にあります。
また石けん・化粧品事業の地球・人に優しい素材を使用したものづくりで企業としての信頼も高いと思います。

太陽油脂株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 男性/ 食品工場/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 8万円 85万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 85万円
給与制度:
賞与は安定して年間4から5ヶ月分は出ている印象。
ただし、基本給が全然あがらないので、残業して稼ぐしかないのが問題点。

評価制度:
ある一定の役職までは年齢を重ねないと昇級しない時代錯誤なシステムのままきている。
役職をもたない若手社員が仕事できる場合、手当も出ないのに責任ばかりもたされるので割に合わない。