回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
基本的には残業を義務付ける雰囲気はないため意味のない残業はありません。但し、システム障害やお客様の状況によって時間外が発生してしまうことはあるもののサービス残業化、属人化してしまうこともありません。休暇取得については特に周りを気にすることはなく事前に伝えていれば問題なく取得できると思います。また、体調不良等の場合は休暇取得を薦められる環境です。
多様な働き方支援:
昨今の社会状況から当然ながらリモートワークは導入されており、また早帰りについても個人の判断に委ねられています。そのため、自分で状況に適した判断を行うことも大切だと思います。
副業について私個人的には明確な方針を存じていませんが、何らかの事情により必要である場合は上層部に相談することは問題ないと思えます。
株式会社ノーチラス・テクノロジーズの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ノーチラス・テクノロジーズの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 人事採用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時に入社月に応じた日数をすぐに有給付与されるので、入社してすぐに予定があった場合でも取得出来る点は良い。良い意味で自己管理のできている社員ばかりのため、有給取得に関しても自由に取る事が出来る。その他、特徴的な福利厚生についてはまだこれから整備されていくという状況。
オフィス環境:
2021年に移転したばかりのキレイなビル(お手洗いも)。駅からもさほど遠くないのと乗り入れ路線(地下鉄)も多いので利便性は良い。周りに飲食店が少なくお昼は大通りを渡った繁華街の方などに少し足を延ばすかお弁当になる。なおビル自体に喫煙所が無いので近場のビルまで遠征が必要。
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