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株式会社石川コンピュータ・センターの成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2024年09月08日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年09月08日
成長・キャリア開発:
資格は合格した場合は一時金がもらえる仕組みです。
一部の資格は受験料もプラスで支給されます。

働きがい:
働きがいは感じれらにくいと思います
仕事ができる人が多く仕事を受け持って、仕事ができない人はできる人が忙しくて押してもらえないことがほとんどです

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口コミ投稿日：2024年12月09日

回答者： 男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2024年12月09日
成長・キャリア開発:研修は色々とありますが全社の研修はあまり身になるものがありま
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口コミ投稿日：2023年06月12日

回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年06月12日
成長・キャリア開発:働き甲斐は正直感じませんでした。出来る人に、仕事を任せる思考
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口コミ投稿日：2023年09月21日

回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 公共システム本部/ なし

3.0
口コミ投稿日：2023年09月21日
成長・キャリア開発:資格については毎年自己啓発として何かしら取得するよう指示され
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口コミ投稿日：2022年09月17日

回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年09月17日
成長・キャリア開発:入社当初はプログラミングの研修が長期間あるのでスキルがしっか
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口コミ投稿日：2024年02月23日

回答者： 男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年02月23日
成長・キャリア開発:研修制度はとても充実しており、特に新人には手厚い教育カリキュ
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口コミ投稿日：2024年02月21日

回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年02月21日
成長・キャリア開発:自社パッケージを扱っているので開発の流れや仕様を考えるなど経
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口コミ投稿日：2024年07月12日

回答者： 女性/ SE/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 医療システム本部

3.9
口コミ投稿日：2024年07月12日
成長・キャリア開発:特定の資格は取得で一時金をもらえます。どの資格でどの程度もら
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口コミ投稿日：2024年06月03日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年06月03日
成長・キャリア開発:資格手当は最低限は出ているのではないかなと思います。研修は比
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口コミ投稿日：2024年11月23日

回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年11月23日
成長・キャリア開発:研修は結構あります。また1年に1回は資格を取るように言われま
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口コミ投稿日：2021年06月05日

回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年06月05日
成長・キャリア開発:ほとんどの人が年数経てば役職になれる印象。実力主義ではない。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：部署によってかなりの差があり、プライベートとのバランスを保ちながら働け
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口コミ投稿日：2022年06月22日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年06月22日
成長・キャリア開発:どのように成長したいかにもよりますが、マネジメント志向の方で
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