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ヤマトホームコンビニエンス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ヤマトホームコンビニエンス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを989件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ヤマトホームコンビニエンス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年11月03日

組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲良く、体育会系ではあるが殺伐としている

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回答者：男性/ ドライバー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年04月02日

組織体制・コミュニケーション:支店同士のコミュニケーションは殆どありません。各支

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回答者：男性/ ムーバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年01月03日

組織体制・コミュニケーション:中心メンバーには、所長も注意が出来ず、やりたい放題

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回答者：男性/ 事務員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月23日

組織体制・コミュニケーション:不適切請求事案が発生したあとは本社はホールディング

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月20日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】正社員には登用試験があり、比較的今はなり

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月10日

企業文化・社風・組織体制：既婚者には給料の優遇がものすごく良い。辞めやすい、すぐ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

企業文化・社風・組織体制：大手にもかかわらず、初めて行う業務に対して、とりあえず

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

企業文化・社風・組織体制：決められた事はその通りにするしかありません。支店長クラ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月20日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】大きい会社なので所帯を持って、

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月20日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】身体を酷使するので、怪我や筋

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

企業文化・社風・組織体制：大手なので企業としての安定感は抜群。ブランド力があるの

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月20日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】昔は登用試験の門も狭く、受からな

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月20日

企業文化・社風・組織体制：男の職場なので乱暴な発言などもないとは言えないですがそ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月20日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】身体の寿命をゴリゴリ削って働い

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月20日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】福利厚生がとても良いので家族

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】支店にもよりますが引っ越しの部門と家

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

企業文化・社風・組織体制：どんな企業でもそうです。やる気があればどうにでもなれま

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2024年01月21日

企業カルチャー・社風:支店長は、新しいサービス・商材を考えていました。新しいこと

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回答者：女性/ 補助/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.4

口コミ投稿日：2024年11月09日

ダイバーシティ・多様性:女性は梱包や片付けを担当したり、できる事を任されていまし

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回答者：男性/ sa/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2022年09月08日

組織体制・コミュニケーション:営業所次第ではあるが、私がいたところでは年齢層は高

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回答者：女性/ ヘルパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2020年07月04日

企業カルチャー・社風:当たり前ですが、社長によって全く変わってくるので、転換が大

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回答者：男性/ 作業員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2022年12月04日

組織体制・コミュニケーション:毎日一緒のトラックに乗る人が変わるので、相性の良く

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回答者：男性/ 企画部/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月22日

企業カルチャー・社風:昭和の体質を昔ながらに受け継ぐスタイル。組織体制・コミュニ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月01日

企業文化・社風・組織体制：ヤマトは我なりという企業理念のもと、「人」を大事にする

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月01日

企業文化・社風・組織体制：営業所によって異なることがあるかもしれませんがとても社

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回答者：男性/ ドライバー・作業員/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2025年01月17日

組織体制・コミュニケーション:支店によって異なるとは思いますが、若いバイトの子か

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：配車がドライバーが、やっている為人によっては、お金にな

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：ヤマトグループの為、福利厚生はしっかりとしています。休

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】研修やマニュアルが、あまり無いので

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業理念の浸透：ヤマトグループの為、宅急便のネットワークを利用するのですが最近で

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】営業所によってですが、比較的作業に

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】営業所によって違うようです。引っ越しと

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業理念の浸透：ヤマトグループの為、仕事量は安定していると思います。社会的なイン

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】とにかくマニュアルが無く、ぶっつけ本番

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月10日

企業カルチャー・社風:男性優位の社風です。引っ越し作業に直接従事する正社員が何よ

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会社名	ヤマトホームコンビニエンス株式会社
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	https://www.008008.jp/
所在地	東京都中央区日本橋浜町２−６１−９ＴＩＥ浜町ビル２Ｆ

従業員数	2094名
設立年	1985年
資本金	100百万円
代表者	寺田秀樹
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ハマキョウレックス 3.5 口コミ(759件)
2		株式会社近鉄エクスプレス 3.3 口コミ(641件)
3		株式会社サカイ引越センター 3.1 口コミ(2864件)
4		山九株式会社 3.1 口コミ(1968件)
5		トランコム株式会社 3.1 口コミ(1052件)

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