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ヤマトホームコンビニエンス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ヤマトホームコンビニエンス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを989件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ヤマトホームコンビニエンス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】パート社員が優先され、働きたい日数

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】繁忙期だったせいか、社員の方は連日全員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】】繁忙期だったにもかかわらず、仕事

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】一部のパート社員以外は、前向きで親切だ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】職場の立地の都合上、お昼ご飯は持参

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】年齢は20代から50前後の方まで幅広く

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2019年01月07日

企業文化・社風・組織体制：荷物を効率的にお客様に届けるために、常にドライバー同士

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2019年01月07日

企業文化・社風・組織体制：社員とアルバイト・派遣の間の溝がどうも埋まらず、数日や

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年03月27日

企業カルチャー・社風:特にない。その日の仕事が終わればおしまい。継続した仕事はほ

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回答者：女性/ 引っ越し/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

1.0

口コミ投稿日：2022年07月15日

企業カルチャー・社風:年功序列、体育会系です。組織体制・コミュニケーション:私の

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2021年12月19日

組織体制・コミュニケーション:力仕事が多い業界のため、豪快な方が多い印象。しかし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月14日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】みんなパートや派遣でオペレータ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月14日

企業文化・社風・組織体制：お互いプライベートの付き合いも一切なく、どんなメンバー

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月14日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】後輩をフォローすることよりも自分

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月14日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】お客さんや取引先も数多く、毎年の春は引越

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月14日

企業文化・社風・組織体制：年配の女性が多く、若手や男性は彼女らの機嫌を損ねないよ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

1.9

口コミ投稿日：2021年11月23日

企業カルチャー・社風:先輩に着いて学ぶ、という古風な風潮だったと思います。本社な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：人手不足による長時間労働が慢性化していて、訴えても増員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：小さい支店なので、誰が何を担当しているか分かりやすく、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】業務量に対して、絶対的に人員が少な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】上下関係なく意見は言いやすかったです。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業理念の浸透：「ヤマトは人なり」という理念自体は素晴らしいと思います。社長の考

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】定時で帰りづらい雰囲気は正直、ありまし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】人間関係が比較的濃い(長時間顔を付

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会社名	ヤマトホームコンビニエンス株式会社
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	https://www.008008.jp/
所在地	東京都中央区日本橋浜町２−６１−９ＴＩＥ浜町ビル２Ｆ

従業員数	2094名
設立年	1985年
資本金	100百万円
代表者	寺田秀樹
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ハマキョウレックス 3.5 口コミ(759件)
2		株式会社近鉄エクスプレス 3.3 口コミ(641件)
3		株式会社サカイ引越センター 3.1 口コミ(2864件)
4		山九株式会社 3.1 口コミ(1968件)
5		トランコム株式会社 3.1 口コミ(1052件)

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