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株式会社ファーストの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2022年01月29日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:
昇給、賞与などはあまり期待しない方が良い。
1ー2年目は賞与は無いに等しい。
昇給も雀の涙。

評価制度:
特に残業代の出ない社内のボランティア活動に参加して名前を覚えて貰えば昇給に繋がる。
とにかく売名が必要

口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 21万円 1万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はほぼないに等しいです。昇給はしやすいらしいです。評価制度:評価制
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口コミ投稿日:2024年09月29日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 21万円 1万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はしやすいようです。評価制度:評価制度についてはよくわかりませんが
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口コミ投稿日:2022年01月02日

回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発部/ なし

1.7
口コミ投稿日:2022年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 45万円 60万円 30万円
年収 630万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 60万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給料は基本的に低いです。よほど専門的なスキルがあり、それを売りに入場し
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口コミ投稿日:2022年04月25日

回答者: 男性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 情報システム部/ リーダー

3.3
口コミ投稿日:2022年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与についてはごく普通であり、特別な資格や技術があれば優遇されるが、特
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:低いと思われます。 普段の仕事を無難にこなしているだけでは、中々増えませ
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株式会社ファーストの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年08月09日
福利厚生:ディナーランチ代支給制度があった。1万円図書カードプレゼント。通勤手当
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月27日
福利厚生:退職金とかは諸々なにもなかった。あったのは社会保険だけ。オフィス環境:
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3.4
愛知県名古屋市中村区則武2−16−1
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
評価制度:基本的には年功序列です。評価される方々は直接社員を見ている方... 続きを見る
3.7
東京都千代田区丸の内1−8−3丸の内トラストタワー本館18F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.2
大阪府大阪市中央区安土町23-13大阪国際ビルディング5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:残業代は給料に含まれているし、ノルマがほぼ達成できないので新... 続きを見る
3.4
神奈川県川崎市麻生区上麻生1−5−2小田急新百合ヶ丘ビル4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:特に毎年給与が上がることはないですが、営業部であれば毎月の目... 続きを見る
3.8
千葉県船橋市西船4−19−3西船成島ビル7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:年功序列ではなく、成果を見て評価を決めます。立候補をすれば成... 続きを見る
3.1
東京都千代田区平河町2−16−1平河町森タワー7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:年収500万残業しまくった年。このとしで500いけばまぁ妥当... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市北区中之島2−3−18中之島フェスティバルタワー29F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年に1回数千円程度の昇給がある。昇格試験に合格すれば、ベース... 続きを見る
3.8
東京都新宿区西新宿7−21−3西新宿大京ビル6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与は2回を2ヶ月分出ます。大きく結果を出すと2.5~3ヶ月... 続きを見る
3.2
北海道札幌市中央区北4条西7−1−8
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:年3回の賞与(ボーナス)が与えられる。1回目は夏、2回目は冬... 続きを見る
2.9
東京都港区赤坂3−2−6アパ赤坂中央ビル9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:常駐派遣が主な事業の同業他社と比較すると悪くないと思う。決し... 続きを見る

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