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株式会社ファンケルの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:時短勤務ありと求人広告で謳っていますが、パートになります。社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:女性が大半な会社なのでどの部署でも産休・育休は当たり前として皆
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年04月13日
女性の働きやすさ:シフト制で休みも多いので、体調管理をしっかり行える上プライベー
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月23日
女性の働きやすさ:女性スタッフ多いので、女性にとって働きやすい会社だと思われます
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職は他社に比べて多いと思います。会社として社会へ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:権利を最大限の利用されている方々のしわ寄せがきます。非常に負担
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:産休は取りやすく育児休暇から戻りやすい。原則元々いた店舗への復
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2024年04月24日
女性の働きやすさ:産休や時短など女性が働きやすい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:皆様最大限に利用なさっていると思います。かなり優遇されていると
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年08月06日
女性の活躍・女性管理職:退職者がとても多いからか、店長になるレベルにない人が店長
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回答者: 女性/ 契約社員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月02日
女性の働きやすさ:求人内容で見たような育休、産休はあるが復帰後が難しい。時短も取
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回答者: 女性/ 店頭販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月06日
女性の働きやすさ:店舗によるが、とにかく楽です(笑)人員がいれば余裕で当日休める
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2017年09月17日
女性の働きやすさ:育休、産休で休んでるスタッフを私は見たことないが、親の介護で時
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月06日
女性の働きやすさ:休みづらいので店舗は働きやすくはない本社なら休みやすいかもしれ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】店舗のスタッフからマネージャーからほと
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回答者: 女性/ BA/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年03月15日
女性の働きやすさ:パートは希望するだけ休暇はとれます。子どもの体調不良など突然の
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回答者: 女性/ 退職済み(2016年)/ 非正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月17日
女性の働きやすさ:女性が多いので、女性への理解はあるが、店舗の従業員は色々なこと
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回答者: 女性/ 店頭スタッフ(ビューティーアドバイザー)/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月23日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境だと思います。シングルマザーも多かったです
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月17日
女性の働きやすさ:産休制度がしっかりしているので離職してから戻る方もいらっしゃい
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月11日
女性の働きやすさ:子どものいる先輩がいましたが、土日は遅番勤務、平日は早番でした
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2024年07月07日
女性の働きやすさ:産休や育休については取られている方もいて取りやすい環境だと思い
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月23日
女性の働きやすさ:スタッフが全員女性という点では女性は働きやすいかもしれないが、
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2021年09月11日
女性の働きやすさ:スタッフは女性ばかりなので、働きやすいです。人間関係はよかった
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月22日
女性の働きやすさ:店舗に立つ人はほぼ全員が女性、本社のオフィスで働く人も半分以上
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回答者: 女性/ 健康食品及び化粧品の販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2023年01月09日
女性の働きやすさ:未経験から美容部員を始めて店長になる方も多く、女性の活躍できる
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の活躍・女性管理職:女性は本当に多く、社風としても多くしたいと考えていると感
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回答者: 女性/ 化粧品販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2020年11月25日
女性の働きやすさ:女性の働きやすいと思う。都内の忙しい店舗は大変だと思うが、地方
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月22日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、相談しやすい環境でした。休暇は申請すれば取
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回答者: 回答なし/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月15日
女性の働きやすさ:販売職のため、女性ばかりでした。店長などの管理職も含めると、女
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2024年05月31日
女性の働きやすさ:化粧品や健康食品の通信販売、及び店舗販売という業種柄、職場では
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2020年09月11日
女性の働きやすさ:販売は女性が多い職場なので働きやすさは高いと思います。妊娠中の
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回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月26日
女性の働きやすさ:女性がほとんどです。その意味では男性がいると話しづらいことなど
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月27日
女性の働きやすさ:店舗は殆ど女性なので、店長からスーパーバイザーへとキャリアアッ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:女性が多いので、女性の管理職も多いです。休暇も取りやすかったで
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月15日
女性の働きやすさ:ほぼ女性だけでした。店長がしっかりしていれ
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