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株式会社映像センターの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 営業技術/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ イベント映像事業部 海外営業部

2.7
口コミ投稿日:2021年06月17日
成長・キャリア開発:
自己啓発支援もあるので、うまく利用すれば仕事だけではなく趣味に関するものも充実できると思う。
現場での技術は場数と本人のセンスが問われるので、仕事が好きで突き詰めていける人でないと厳しいと思う。
また男性の方がいろんな経験が優遇される雰囲気があるので、女性の場合は同じように強く主張していく必要があると感じる。

働きがい:
1つの1つの現場が無事に終わると、クライアントからも感謝されるし達成感は大きいので、その点はやりがいにつながると思う。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月16日
成長・キャリア開発:入社して長年 イベント業務を担当しております。 偉大な先輩方の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月21日
教育・研修:【研修制度について】新入社員研修は何処も同じようなレベルで問題ないと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:押し付けよりも自主性が重んじられている社風です。 モチベーションアップ・
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:これは自分自身で見つけるもの。大人になって考えるか。文句を言って自分が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:イベント関連の仕事なので、新製品の発表会、コンサート系の仕事など様々な
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:なかなか見る事の出来ない展示会やセミナーの裏側で働く事になります。 拘束
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:実習や研修は非常にしっかりとしています。 ただし、基礎だけなので機材の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】あり。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員による自主的な勉強会について】あり。 専門機材につい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】若手に責任ある仕事を任せて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・経験・スキル】自社以外の形とのコミュニケーシ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】教育を受けてから、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:機材レンタルの会社とは言っているが、機材を貸して終わりとういうことはな
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0.0
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東京都港区虎ノ門4丁目3-1城山トラストタワー24F
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北海道札幌市白石区南郷通19丁目南1−1
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