3.1

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株式会社ＴＢＣの平均年収は405万円、年収範囲は198～600万円です（38人の正社員の回答）。

株式会社ＴＢＣで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを20件掲載中。

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株式会社ＴＢＣの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
405万円	198~600万円	38人

（平均年齢28.4歳）

回答者の平均年収	405万円
回答者の年収範囲	198~600万円
回答者数	38人

（平均年齢28.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	725万円（平均年齢42.5歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	310万円（平均年齢24.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	401万円（平均年齢27.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	407万円	600万円	16人
30~34歳	461万円	550万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ＴＢＣの口コミを探す

回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	26万円	0万円	46万円

年収	380万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	46万円

給与制度:
ボーナスはコロナかも毎年支給されていたので、そこは良い点だと思う。
各種手当は住宅手当など家賃の半分くらい出てくれるので、ありがたい。
資格手当もあるが、難易度が高いのにでる金額は低く思えるのでもう少し上がればいいと思ってる。

評価制度:
実力主義ではなく年功序列の体制になっている。
昇進のタイミングは正直よくわからない。

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回答者：男性/ システム運用/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 一般社員

2.8

口コミ投稿日：2024年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	12万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	12万円

給与制度:給与はかなり低めです。たくさん残業ををすることが前提かと思われます。ま

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	27万円	4万円	50万円

年収	370万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	50万円

給与制度:昇給は年に1度あり、平均よりかは高いのではないのかなと思いますが、賞与

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

給与制度:給与は、基本給が少ない分、住宅手当がかなり多いです。私の場合は、家賃の

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
475万円	0万円	0万円	0万円

年収	475万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:資格手当や住宅手当など各種手当が揃っている。資格手当は、会社規定の資格

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	0万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:住宅手当や資格手当などが給与につくので不満はない。特に資格手当は勉強し

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回答者：回答なし/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	0万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:資格取得をすると手当がつく。身に付けた知識が仕事と給料に反映されるのは

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	0万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:資格によっては、資格手当がもらえるのでモチベーションに繋がる。頑張りを

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ かし

3.9

口コミ投稿日：2024年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:大手企業ということもあり給与面は他のエステサロンに比べて高いと思います

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	0万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給・賞与も毎年あります。月々の給与には特段不満はありません。一人暮ら

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:年功序列であると思う。評価制度:年功序列の色が濃いが、実力も加味してく

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:通勤手当や住宅手当、家族手当など基本給のほかに手厚い手当が複数ある。さ

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回答者：回答なし/ 営業部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	22万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	22万円

給与制度:新入社員にも平等に賞与が与

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	--万円	--万円	--万円

年収	470万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:評価基準は、経験年数・業務の成果で決まる。その点では、積み上げてきたキ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年08月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年功序列のため評価されていても昇級度合いは決まっている。IT系の資格を

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:新卒1年目のお給料はかなり厳しいものだったのを覚えています。入社して半

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：経験年数があがるごとに昇給もあります。ボーナスも同様なので、それがヤリ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収では400万、500万とアップしていきます。良いところは、住宅手当

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ここ数年、毎年の昇給額が上がりました。現在では平均程度の給与水準ではあ

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回答者：男性/ 無/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	25万円	5万円	10万円

年収	330万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	10万円

給与制度:給与制度は本社の人間が決定するので、どんな評価をされているのかは一切不

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株式会社ＴＢＣの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

雇用の安定性：退職金制度も普通にきちんとしていますが、新しいタイプの年金制度や、

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月20日

福利厚生:借り上げ社宅制度があり、更新費用や一定の額が支給されるので、助かる面が

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会社名	株式会社ＴＢＣ
業界	その他（その他）
URL	https://www.tbc-inc.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋小舟町８−１ヒューリック小舟町ビル１０Ｆ

従業員数	268名
設立年	1982年
資本金	32百万円
代表者	碇淳吉
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ＴＢＣの平均年収は405万円、年収範囲は198～600万円です（38人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	725万円（平均年齢42.5歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	310万円（平均年齢24.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	401万円（平均年齢27.8歳）

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