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回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月31日
企業カルチャー・社風:風通しは良いが全体的に活気がない。ある大手sierからの案
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月13日
福利厚生:退職金はない。福利厚生は最低限のものしかない。オフィス環境:本社は非常
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月05日
福利厚生:TJKの福利厚生に準じるオフィス環境:オフィスは狭い。ただし最近はリモ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:ここ10年ほど社員数が増えていません。 先物・証券・銀行といった金
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまり新人研修が整っていない、また、現場によって
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月31日
勤務時間・休日休暇:現場による。多様な働き方支援:リモートワークは取り入れている
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月05日
女性の働きやすさ:育児休暇などあるため働きやすいと思う。会社に女性が少ないため大
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月13日
事業の強み:特定の業界(デリバティブ取引)に強みを持っている。大手sierとのコ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:中小企業なのでボーナスが少ない。一年で1ヶ月分ほ
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
事業の強み:特定の業界に強みがある。大手SIerとの案件もあるため、仕事自体はあ
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月31日
女性の働きやすさ:男女での待遇の違いはない。マネージャー層
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月05日
女性の働きやすさ:子供の世話などでの早退に対しての理解は、上司次
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月09日
オフィス環境:リモートや外勤などで本社に出社する人数
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