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株式会社イズミ・コンストラクションのすべての口コミ

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女性
回答なし
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女性
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新卒入社

回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/

4.9
口コミ投稿日:2024年02月19日
企業カルチャー・社風:
同業他社が敬遠する工事をメインに入札し落札するパターン。目に見えないハードルの高さだったり、手間が多い仕事が多い。

組織体制・コミュニケーション:
良いとは言えない。そう思っているのは自分だけかもしれない。社員のレベルもピンキリのため、出来る社員と出来ない社員は交流は少ない。

ダイバーシティ・多様性:
かつては中国人、その他外国人を雇い入れしていたが、長続きはしなかった。

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

1.5
口コミ投稿日:2021年01月28日
勤務時間・休日休暇:新しい勤怠システムを今年から導入して残業時間にはうるさくなっ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

1.5
口コミ投稿日:2021年01月28日
福利厚生:退職金はほぼないようなもの。寮はなし。住宅補助や財形貯蓄もなし。福利厚
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

1.5
口コミ投稿日:2021年03月13日
成長・キャリア開発:社員のキャリア形成なんて、経営陣は考えていませんよ。支援と言
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年04月13日
入社理由・入社後の印象:特に引き合いもなく、書類を提出したら面接に来てほしいとの
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:現場勤務は7時には事務所に着いて朝礼等の準備、帰りは早くて2
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社風が「堅実」なので社員の給与も堅実に上がっていきます。初めは正直低い
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年04月30日
勤務時間・休日休暇:給与は、働いた分きちんと支払ってくれる。残業代は、1分単位で
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年04月13日
勤務時間・休日休暇:入社前の面接で「月40時間ほどの残業と休日出勤はたまにある」
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年04月30日
勤務時間・休日休暇:竣工間際になると現場が殺気立つ。わからない事も聞けない状況。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自身に対する会社の評価がわからないところです。評価のフィードバックがな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:年俸制でそれを12で割って月払い。 末締めの翌月20日給料だから1日入社
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
企業文化・社風・組織体制:毎朝、新聞の勉強会(ただの音読会+新聞自腹)や社訓など
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:9割がた官公庁の改修工事中心。 所長としてのやりがいはあるが、他の会社の
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年10月14日
勤務時間・休日休暇:毎日12時間くらいの勤務時間。 現場によっては、夜勤もあるが深
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年10月14日
勤務時間・休日休暇:休日出勤が多く、週1日の休日しか取れない。 月に1度連休を取れ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年10月14日
福利厚生:保険にも加入しているし、退職金制度もある。 1年に1度の社員旅行もある。
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回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/

4.9
口コミ投稿日:2024年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年俸制。それ以外は特になし。評価制度:実力主義。実力があれば給与は上昇
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年1度ですが、その年に残業代で稼いでいた
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】残業時間を月20時間越えると
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:現場は7時~20時(1時間昼休憩)の12時間勤務が基本と考え
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
女性の活躍・女性管理職:女性職員は数えるほどしかいません。特に目立った制度もある
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:日曜日は基本的に休みです。お盆と正月もある程度休めます。休み
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
教育・研修:社外研修等は若い人はあるが、年長者はまずない。生え抜きの社員を大事に
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

1.5
口コミ投稿日:2021年01月28日
成長・キャリア開発:一級建築施工管理技士の資格取得にはすごく力を入れて研修してい
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
教育・研修:業務に関するマニュアルをきちんと作ってあるため、新人でもすぐ業務に従
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:担当所長を取りまとめる部長に入社2年目でもなれるし、力量があれば若い人
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
福利厚生:健康診断に関する内容は最低限のものなので、オプションや追加の診断は自前
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
社内制度:制度は社長と専務、部長で決めるので、ちょくちょく変わることもある。人事
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年11月22日
仕事内容:公共工事の改修工事がが主体の会社なので難しい工法や営業しながらの改修等
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
企業文化・社風・組織体制:本社勤務と現場との認識の差が酷い。本社組は平然と無茶振
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年11月22日
雇用の安定性:中途採用を積極的に行っている印象があり、ある程度の技量があれば採用
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回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/

4.9
口コミ投稿日:2024年02月19日
成長・キャリア開発:必要資格取得手当あり。試験・講習
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:休日休暇といった概念はこの業界には無いみたいです。文字通り、
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
多様な働き方支援:この会社にはそんな言葉はありません。あるとすれば「ワーク・ワー
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