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株式会社ワールドシステムコンサルタントの口コミ一覧ページです。株式会社ワールドシステムコンサルタントで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを41件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ワールドシステムコンサルタントへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月07日

勤務時間・休日休暇:
技術職の方は、プロジェクトによって勤務時間が異なります。ただ、めちゃくちゃ忙しい方は一部です。配属先による。としか言えません。私は技術職ではないため、勤務時間はほぼ一定です。しかし、たまに休日出勤があります。年に４～５回くらい。

多様な働き方支援:
リモートワークはやろうと思えばできますが、皆さんやらない方向のようです。副業はダメとありますが、ちらほらやってる人もいるようです。時短勤務はできます。育児のため時短などもできるため、育児をされる方にはとてもいいと思います。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月31日

勤務時間・休日休暇:残業はほぼありません。（主の場合）そのためワークライフバラン

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は年一回で、毎年上がります。給料に関しては、まあ普通ではないでしょ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月31日

福利厚生:住宅補助は助かります。通勤手当も全額出ます。ほかの福利厚生でいいなと思

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回答者：男性/ 運用・保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション/ 無し

1.9

口コミ投稿日：2021年01月08日

福利厚生:退職金は無く、住宅補助は雀の涙程度だがある。その他は法で定められてる最

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ほかの会社さんの平均を知らないので何とも言えないのですが、残業代込みで

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回答者：男性/ 運用・保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション/ 無し

1.9

口コミ投稿日：2021年01月08日

組織体制・コミュニケーション:社員間のコミュニケーションは同期でも職場が異なると

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回答者：男性/ 資産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2020年11月17日

福利厚生:住宅手当などの制度はあるが微々たるものすぎて当てにならない。交通費は全

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月01日

成長・キャリア開発：会社自体に社員を育てるという気がまるで感じられない。新卒で入

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月01日

入社理由・入社後の印象：【入社時の期待】・自社での開発や、同世代の社員と協力して

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回答者：男性/ 資産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2020年11月17日

勤務時間・休日休暇:現場次第ではあるが、公式のホームページに記載された平均残業時

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月07日

勤務時間・休日休暇：配属先によって、残業時間が大きく変わってくる。会社は、残業代

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月21日

オフィス環境:本社はキレイで立地もビジネス街のため悪くない。本社の役員達は煙草を

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月21日

成長・キャリア開発:成長を求めるというよりは、結婚までの腰掛けといったようなイメ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：プログラミングのスキルは身につくと思うが、汎用性があるかどう

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：プロジェクトに配属されるため、その中での役割を全うしたとき。お客さんや

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年06月24日

勤務時間・休日休暇:配属先によって、残業時間や、休日出勤、夜間対応等バラバラであ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年06月24日

企業カルチャー・社風:昔ながらの会社。会長のワンマン企業な感じはする。組織体制・

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：ビジネスマナー研修やプログラミング研修があったが、どちらもあまり実践

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回答者：男性/ 運用・保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション/ 無し

1.9

口コミ投稿日：2021年01月08日

成長・キャリア開発:資格取得制度があり、特定の資格を得ることで一定の期間給料に上

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：この会社というか、業界自体に将来性があるかどうかは疑問に感じる。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸制であるため、残業代はもらえない。賞与も12分割して月々の給与に含

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：私がいた当時はERP事業はすでに飽和状態であった。おそらく、いろん

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：保険は完備されていたのでその辺は心配ない。あと、住宅補助が出ていたため

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：リーマンショック直後というのもあってか、自宅待機になる人がちょこち

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月07日

福利厚生:住宅補助が２万５千円出ます。とても助かります。寮とか作ればいいのに。通

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月07日

女性の働きやすさ:そもそも女性が少ない職場ではある。男性が苦手などあればやめた方

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員教育に積極的か】新人教育は必ず行うが、以降、会社が社員を集めて

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給の基準は明確になっておらず、当時の賞与は年一回1ヶ月分だった。資格

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】ネットワークの共有フォルダにノウハ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年06月24日

成長・キャリア開発:配属先によって、使用言語や開発環境が違う為、仕事を通して、成

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年06月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:配属先によって働き方が変わる事がしんどいと思った

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】新人教育は行う。その後OJTで実践的

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来に期待する点】今のやり方、社員のアイデア任せなやり方

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【さらに発展していくために必要な点】経営陣の柔軟性、会社に戻って

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会社名	株式会社ワールドシステムコンサルタント
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.wosco.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋小舟町１３−３日本橋ＩＰビル２Ｆ

従業員数	95名
設立年	1996年
資本金	50百万円
代表者	松原稔
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2131件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1694件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1320件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(697件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2960件)

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回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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