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女性
回答なし
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

2.4
口コミ投稿日:2024年07月29日
組織体制・コミュニケーション:
部署によりけりだが自分が勤めていたところでは
トラブル発生時に上長に連絡がしやすく
仲が良い空気ではあった。

ダイバーシティ・多様性:
自分が働いていたころはベトナムの研修生を雇っており
忘年会などのイベントは正社員ではなく
参加対象外だったが会社がその分のお金を払って参加させてあげていました。

回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

2.4
口コミ投稿日:2024年07月29日
勤務時間・休日休暇:残業が多く、休日出勤もたまにある。それとは別に機会メンテナン
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月11日
成長・キャリア開発:基本的に提案した内容はチャレンジできる風潮はある。そのため、
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口コミ投稿日:2024年07月29日

回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

2.4
口コミ投稿日:2024年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 30万円 10万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 60万円
給与制度:入社してすぐに寸志という形で賞与ありました。昇給や賞与などはあまり大き
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口コミ投稿日:2021年07月11日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:交通費、家賃補助はある。評価制度:実力主義であると思う。入社年数が少な
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

2.4
口コミ投稿日:2024年07月29日
福利厚生:通勤手当がでました。他にも財形貯蓄なども可能でした。オフィス環境:駐車
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

2.4
口コミ投稿日:2024年07月29日
女性の働きやすさ:女性社員が半数以上だったので働きやすいのかなと思うただ、その分
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

2.4
口コミ投稿日:2024年07月29日
働きがい:健康食品を製造することで人々の健康を支えることができるので周りに健康食
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月11日
ダイバーシティ・多様性:人種は特に問われていない。ベトナムの方を研修生として迎え
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月11日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境であると思う。育児休暇も問題なく取得するこ
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

2.4
口コミ投稿日:2024年07月29日
事業の弱み:OEM製造が主ということがあり自社ブランドの弱さが課
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時と入社後のギャップは特にあ
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回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 製造/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年09月23日
企業カルチャー・社風:工程管理がなってないのか、生産量は1日でできる料を超えてい
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回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 製造/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年09月23日
福利厚生:住宅補助、通勤手当などは他の会社同様ありました。オフィス環境:立地は工
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口コミ投稿日:2023年09月23日

回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 製造/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 0万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:固定給は低いので、それに伴い賞与もあまり多くないです。ただ、残業代がフ
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回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 製造/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年09月23日
勤務時間・休日休暇:職場の人間関係は良好だと思いました。また教育制度はしっかりし
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回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 製造/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年09月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時と、入社後のギャップについては、業務内容に
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回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 製造/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年09月23日
女性の働きやすさ:女性の方も管理職についていたので、社内でのキャリアアップははか
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