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株式会社テイクスの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2025年01月02日
女性の働きやすさ:
会社としてはIT業界の平均的な対応と感じます。

回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月25日
女性の働きやすさ:同期は男女比率が半々でした。しかし、もっと上の世代の方だと男性
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年09月05日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさとしては、よい印象を受ける。役員が女性の場合も
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月09日
女性の働きやすさ:女性がだいぶ増えてはいるが、男性の方が多いと思う。女性でも管理
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年08月19日
女性の働きやすさ:女性が多い現場であれば働きやすいと感じましたが、現場によります
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年10月11日
女性の働きやすさ:現場仕事や、社内勤務と仕事があります。産休を取っても現場仕事な
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回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はかなり活発で、また育休・産休取得率も高いと思
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新宿技術部/ 一般

3.9
口コミ投稿日:2023年06月06日
女性の働きやすさ:部門長が女性のため、業界でも中堅どころではありながらも、積極的
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月18日
女性の働きやすさ:要望を伝えれば働きやすい案件に参画
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月29日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすいと思います。実際、私の周りにも女性の社員はお
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年08月01日
女性の働きやすさ:女性も比較的多いので、育休が取りやすいとは思う。有給休暇のとり
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月14日
女性の働きやすさ:女性も多いので女性にとって働きやすい
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年06月24日
女性の働きやすさ:あまりないように感じました。休暇の取得については上記に記載の通
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
女性の働きやすさ:特に不自由なく働いてるように見えるが、リーダーや上の役職で女性
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年10月13日
女性の働きやすさ:上司、上長との風通しのよさから、産休、育休などの相談もしやすい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
女性の働きやすさ:職歴と希望によって派遣先業務が決定されるため男性・女性の区別は
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
女性の活躍・女性管理職:女性も男性と区別なく同じ環境で同じ立場で仕事ができている
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
女性の働きやすさ:派遣先業務に関して男性・女性の区別は特になく、職歴と希望に沿っ
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