企業カルチャー・社風:事業部によっては平均年齢が高く、昔ながらの会社という感じがす...
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株式会社タナベの社風・企業カルチャー・組織体制
3.0
16件株式会社タナベの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社タナベで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを16件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社タナベへの転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.0
東京都多摩市鶴牧２−１１−２
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 回答なし/ -/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.7
大阪府大阪市中央区本町２−５−７メットライフ本町スクエア６Ｆ
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:会社主体のイベントが無いのはいいのですが、社員同士の飲み会な...
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3.1
大阪府大阪市東淀川区西淡路３−１−５６
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ニッチな産業で大手も諦める分野を担っているからこそ、休みは多...
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3.0
愛知県長久手市蟹原２２０１
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:超安全主義の会社です。新しい事にチャレンジよりも石橋を叩いて...
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3.0
東京都品川区大崎２−１−１ＴｈｉｎｋＰａｒｋＴｏｗｅｒ
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:近年は新卒採用で外国籍の方を多く取っている印象。特に会社が展...
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2.8
東京都千代田区外神田１−５−１住友不動産秋葉原ファーストビル
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:非常に古くさい。風通しが良いとはとても思えない。組織体制・コ...
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3.2
東京都品川区大崎５−６−４都五反田ビル東館
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 男性/ 開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部
組織体制・コミュニケーション:割と仲良くやっていると思うが逆にいうとグループに入り損ねると...
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2.8
静岡県湖西市鷲津１３６
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は生産技術の部署柄多いが仲が悪い。基本的にどの部...
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2.9
福岡県北九州市八幡西区黒崎城石２−１
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 男性/ 組み立て/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:基本的に黙々と作業する人が多い為、社員間でのやり取りは業務的...
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3.1
東京都品川区戸越６丁目５－５
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 男性/ 電子部品メーカー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも放任主義。担当者任せでやりたいことは大体できるが...
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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