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株式会社フォーラムエンジニアリングの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社フォーラムエンジニアリングで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを3037件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社フォーラムエンジニアリングへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月06日

女性の活躍・女性管理職：営業には主に女性がメインみたいなので、分かるが技術者とし

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

女性の働きやすさ：営業職はほとんど女性で、はたらきやすいのではないかなと思う。3

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

女性の働きやすさ：メンバーは女性中心だけど、結局トップは男性が多いから急な体調の

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月27日

女性の働きやすさ：営業での仕事では、女性の方が多く仕事をしているので、女性にとっ

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回答者：男性/ 通信インフラ設置・テスト/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部

2.7

口コミ投稿日：2022年07月29日

女性の働きやすさ:男女関係なく同一条件での待遇なので、どちらか一方が優遇されてい

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年12月07日

女性の働きやすさ:女性も多く在籍していたかと思うし、管理職の方もいたので、働きや

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部

2.5

口コミ投稿日：2020年12月20日

女性の働きやすさ:私は女性ではないのでなんとも言えないが、育休等の制度も普通にあ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：女性は大体設計事務という名の単なる事務員案件（要は一般派遣の内

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

女性の働きやすさ：配属先が工場であったため、現場作業の場合は、多少の油のニオイや

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の活躍・女性管理職：営業側には前歴関係なくある程度喋れて若ければすぐ入れる。

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の活躍・女性管理職：営業職には女性も多く、女性のマネージャー職もいる。また、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】周りに女子社員もいて、活躍している。給

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回答者：女性/ 電気系エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2024年07月22日

女性の働きやすさ:男女での差は特に感じたこ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：産休や育休については制度としてはあるため、活用できる。また、時

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：担当の営業の方が女性でしたが何人も変わっていたので働きにくいの

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

女性の働きやすさ：エンジニアという専門職が相手になる為、機械についての知識が多少

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2017年08月27日

女性の活躍・女性管理職：営業担当で、育児の為に時短勤務で調整し、勤務場所も自宅近

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2017年08月04日

女性の働きやすさ：女性の同僚がいないので、実際にはわからないが、福利厚生としては

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2017年09月16日

女性の活躍・女性管理職：営業は女性が多いが、出産結婚を機に皆辞めていくので、活躍

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回答者：男性/ 技術派遣/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年11月02日

女性の働きやすさ:派遣先による。まぁだいたいが大手メーカーに派遣になるだろうから

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

女性の働きやすさ：想像以上に女性営業は過酷だったらしく、3か月前に女性営業として

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

女性の働きやすさ：若い女性の方が営業として多数活躍されているようです。しかしたく

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年11月10日

女性の働きやすさ:営業担当者に女性が多いので、概して働きやすい環境であると感じま

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年11月19日

女性の働きやすさ:営業担当者に女性が多いため、概して働きやす

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2018年11月29日

女性の働きやすさ：赤ちゃんを出産した女性が、変則的な勤務を認められていたため、勤

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回答者：男性/ 設計職/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月25日

女性の働きやすさ:営業職は女性が多い印

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

女性の働きやすさ：昨今、一般事務の派遣ポジションが人余りで、なかなか女性が一般事

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月05日

女性の働きやすさ:女性の管理職は多く、執行役員にもいる。上には上がいるので、管理

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回答者：男性/ TA/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年11月22日

女性の働きやすさ:営業は女性が多かった印象です、営業業務に転職される方は同僚に女

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

女性の働きやすさ：基本的に開発の部署に派遣されるわけですので、周りは男性ばかりで

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回答者：男性/ CADオペレーター/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月21日

女性の働きやすさ:定時で帰宅される方もいたので就業条件を担当の営業に伝えておけば

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】営業担当に女性が多いと感じる。基本的に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

女性の働きやすさ：女性が多い会社で、勤務形態はそれぞれ違うようです。成果主義は徹

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回答者：男性/ 自動車系/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年07月08日

女性の働きやすさ:営業は女性のみ。なので営業職なら産休、育休などとりやすいかと。

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回答者：回答なし/ 生産技術/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年11月02日

女性の働きやすさ:営業職は女性が多い印象だったが、エンジニアは男性が多い感じがし

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会社名	株式会社フォーラムエンジニアリング
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.forumeng.co.jp/
所在地	東京都港区虎ノ門２−１０−４オークラプレステージタワー１５Ｆ

従業員数	4377名
設立年	1981年
資本金	117百万円
代表者	佐藤勉
決算月	3月
上場年	2020年
平均年収	399万円
平均年齢	35.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2009件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(661件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(590件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1046件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1571件)

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