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株式会社ベステックスキョーエイの口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.2
19件株式会社ベステックスキョーエイの口コミ一覧ページです。株式会社ベステックスキョーエイで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを19件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ベステックスキョーエイへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年08月15日
口コミ投稿日：2024年11月30日
回答者： 男性/ 設計・開発エンジニア（自動車・輸送機器）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/チーフ/ その他
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 580万円 | 36万円 | 0万円 | 145万円 |
| 年収 | 580万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 36万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 145万円 |
口コミ投稿日：2024年11月30日
回答者： 男性/ 設計・開発エンジニア（自動車・輸送機器）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/チーフ/ その他
2.8
口コミ投稿日：2022年08月15日
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 生産本部
2.5
口コミ投稿日：2024年11月30日
回答者： 男性/ 設計・開発エンジニア（自動車・輸送機器）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/チーフ/ その他
2.8
口コミ投稿日：2020年07月09日
回答者： 男性/ 労務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2020年07月09日
回答者： 男性/ 労務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2020年10月22日
回答者： 男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証部/ 一般
3.3
口コミ投稿日：2020年07月09日
回答者： 男性/ 労務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2020年07月09日
回答者： 男性/ 労務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2020年10月22日
回答者： 男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証部/ 一般
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 20万円 | 3万円 | 100万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
口コミ投稿日：2020年07月09日
回答者： 男性/ 労務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2020年10月22日
回答者： 男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証部/ 一般
3.3
口コミ投稿日：2020年10月22日
回答者： 男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証部/ 一般
3.3
口コミ投稿日：2024年11月30日
回答者： 男性/ 設計・開発エンジニア（自動車・輸送機器）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/チーフ/ その他
2.8
口コミ投稿日：2024年11月30日
回答者： 男性/ 設計・開発エンジニア（自動車・輸送機器）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/チーフ/ その他
2.8
口コミ投稿日：2024年11月30日
回答者： 男性/ 設計・開発エンジニア（自動車・輸送機器）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/チーフ/ その他
2.8
口コミ投稿日：2020年07月09日
回答者： 男性/ 労務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
株式会社ベステックスキョーエイのカテゴリ別口コミ（19件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ベステックスキョーエイの評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 生産本部
賞与は業績が良ければ年3回出ます。
その他には特筆すべき点はありません。
評価制度:
実力主義ではあると思います。
改善など、目に見える様な結果を出せば
ある程度上がっていきます。
年齢調整という制度があり、ある年齢までに
その年齢に応じた社内資格に合格しなければ
普通の評価であってもそこから評価が下がる
制度があります。
なので年功序列というふうには行きません。
逆に言えば若いうちに頑張ればどんどん
昇給していきます。
なのでやりがいとしてはあると思います。