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富士テクノロジーシステム株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年02月24日
勤務時間・休日休暇:基本的に週休2日制が守られている。大型連休も、大手と同様の期間とれることが多い。年休は比較的自由に取得できる。ただしもちろん常駐先や、携わっているプロジェクトの状態による。自社請負の案件はほぼないため、基本的に常駐先のプロジェクトの都合に合わせるかたちになる。

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
勤務時間・休日休暇:トヨタカレンダーと通常カレンダーの二種類のカレンダーが存在す
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:出向、派遣先での勤務に合わせる形であった為、特にあれこれ言わ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:常駐先の状況による。残業がものすごく多くても会社は何も言わず
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:常駐先の状況にもよると思うが、自由に取得できるので有休消化率
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3.2
東京都中央区日本橋浜町3−3−2トルナーレ日本橋浜町・オフィス棟4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:自分の業務が終わっていれば帰宅する感じな気がします。ただ、ト... 続きを見る
3.0
東京都港区芝5−33−1森永プラザビル本館11F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.0
東京都中央区京橋1−11−1関電不動産八重洲ビル2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休日についても出向先次第。残業は無いことはないがあ... 続きを見る
3.3
東京都新宿区新宿6−27−30新宿イーストサイドスクエア17F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム部
勤務時間・休日休暇:チームによる。私がいたチームは残業は少なく、ワークライフバラ... 続きを見る
3.4
東京都港区港南2−13−34NSS−Ⅱビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期には厳しいですが、残業は少ないため、プライベートとの両... 続きを見る
3.0
静岡県磐田市岩井2000−1
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有給休暇取得はあっさりしている。(人にとやかく言われず取得で... 続きを見る
3.6
東京都千代田区神田佐久間町1−17亀谷ビル7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.5
東京都港区三田3−9−7三田三好ビル5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:有給休暇は取れやすい。当日に病気等で休暇を取っても、次の日に... 続きを見る
3.5
東京都千代田区平河町2−16−1平河町森タワー6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
2.9
東京都新宿区新宿6−27−30新宿イーストサイドスクエア3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ JOS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有給はとても取りやすいとかんじます。前もって申請した休みや急... 続きを見る

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