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株式会社テインの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
445万円250~800万円20

(平均年齢31.9歳)

回答者の平均年収445万円
回答者の年収範囲250~800万円
回答者数20

(平均年齢31.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
663万円
(平均年齢40.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
366万円
(平均年齢34.3歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
394万円
(平均年齢28.4歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
383万円
(平均年齢38.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳400万円480万円6
40~44歳640万円800万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社テインの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
口コミ投稿日:2021年06月27日

回答者: 男性/ 自動車/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 部品管理

3.8
口コミ投稿日:2021年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給は一般的で、高くもなく、低くもない。
固定賞与と利益による賞与が有ります。決して低い額とは思いませんでした。
手当も、一般的で不満を感じる事は有りませんでした。

評価制度:
まだ若い会社で、責任者も比較的に若いので多少ブレが有りますが、不満を感じる事は有りませんでした。
自分は実力を評価して貰えました。

口コミ投稿日:2021年12月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給料は評価されれば上がるので特に満足評価制度:評価は基準など特に考えて
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口コミ投稿日:2021年03月07日

回答者: 男性/ 開発課/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 27万円 5万円 50万円
年収 420万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与、賞与にかんしてはもう少しあれば満足できると感じる。基本給に関して
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口コミ投稿日:2019年02月23日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業はインセンティブという名目で月々安定しない収入であり、インセンティ
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業他社と比べると良い方だと思う。昇給は大したことは無いが、賞与は最低
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:現場作業者は評価システム等ほとんどない。どれだけ頭を使う仕事でも、タダ
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口コミ投稿日:2018年06月04日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員はボーナスが確実にでます。利益が出ていれば、そのぶん賞与が多くでま
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口コミ投稿日:2019年03月04日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは必ず年二回は支給される。金額的も多くはないが業界基準よりは高
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口コミ投稿日:2019年03月04日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスも販売予算達成で変動するが報償部分は付くか付かないかだけで段階
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口コミ投稿日:2024年01月26日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 2万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:交代勤務なので夜勤が多いと給与は高くなるので、相応の給与なのではないで
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口コミ投稿日:2016年04月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:非常に不透明であると常に思っていた。同僚に聞くと部署による差があるよう
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口コミ投稿日:2016年04月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業他社と比較すると、平均値以上の水準にあるようだ。一般的な企業と比較
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口コミ投稿日:2021年12月22日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給も賞与もわずかで少なく、特に手当などもなかった。評価制度:年功序列
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:前期末に立てる自己目標シートの達成度によって決まり、増減に関しては明確
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
評価制度:期毎に作成する目標シートの達成率によって明確化されるが、評価が上がる事
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株式会社テインの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術

2.0
口コミ投稿日:2020年06月18日
福利厚生:福利厚生は退職金と持株会のみ組合が無いため、経営陣のやりたい放題オフィ
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月10日
福利厚生:社員持株会と退職金制度のみオフィス環境:工場は汚い
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同じ業界の企業の口コミ

2.9
群馬県伊勢崎市寿町20
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:2021年の春から外資に変わりインセンティブ制度になったがま... 続きを見る
3.2
愛知県名古屋市中区上前津1−4−5
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】住宅手当無しは基本無し(寮... 続きを見る
3.5
愛知県刈谷市昭和町1−1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 期間工/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
給与制度:だいたい3年目で500万くらい貰えるような感じ勤務体系による... 続きを見る
2.9
愛知県小牧市横内中横内391−5
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ 一般オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:働いた分だけ稼げる、稼ぎたい人は稼げる。手当の増額率とまあま... 続きを見る
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愛知県豊橋市植田町字大膳39−5
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:労働時間が延び、給料が下がる毎月変更前にくらべ、2~3万円低... 続きを見る
2.5
熊本県熊本市南区城南町舞原500−1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 電気電子/ 主任
給与制度:多くもないが特別少なくもない。会社自体の売上に限りがある為、... 続きを見る
3.0
岐阜県大垣市久徳町100
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造
給与制度:給料自体は勤続年数が多いほど高い年功序列の色が強く 若い人・... 続きを見る
3.1
広島県東広島市田口研究団地5−10
メーカー・自動車・自動車部品
3.2
愛知県豊田市緑ヶ丘3−65
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:悪く無いと思う。評価制度:ある程度年功序列だが、実力、やる気... 続きを見る

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