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京阪ホテルズ＆リゾーツ株式会社の口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.3
144件京阪ホテルズ＆リゾーツ株式会社の口コミ一覧ページです。京阪ホテルズ＆リゾーツ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを144件掲載中。エンゲージ会社の評判は、京阪ホテルズ＆リゾーツ株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年09月22日
口コミ投稿日：2022年01月18日
回答者： 女性/ 宿泊/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2021年01月10日
回答者： 女性/ 宿泊/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2024年08月14日
回答者： 男性/ 宿泊/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2022年07月21日
回答者： 女性/ 宿泊/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年07月21日
回答者： 女性/ 宿泊/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年01月20日
回答者： 女性/ サービス業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲部
3.3
口コミ投稿日：2021年03月10日
回答者： 女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2023年01月15日
回答者： 女性/ 宿泊/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年08月10日
回答者： 女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2021年08月10日
回答者： 女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2022年10月06日
回答者： 女性/ ホテルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2023年09月17日
回答者： 女性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営/ リーダー
1.9
口コミ投稿日：2022年02月11日
回答者： 女性/ フロント/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2023年01月15日
回答者： 女性/ 宿泊/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2021年08月11日
回答者： 女性/ ホテル業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2021年01月10日
回答者： 女性/ 宿泊/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2023年01月15日
回答者： 女性/ 宿泊/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2022年10月30日
回答者： 女性/ サービス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2024年09月29日
回答者： 男性/ フロント/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ キャプテン
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 25万円 | 3万円 | 60万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
口コミ投稿日：2022年10月30日
回答者： 女性/ サービス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 80万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
口コミ投稿日：2022年01月20日
回答者： 女性/ サービス業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲部
3.3
口コミ投稿日：2022年10月06日
回答者： 女性/ ホテルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | 23万円 | 4万円 | 40万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
口コミ投稿日：2022年01月20日
回答者： 女性/ サービス業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲部
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 19万円 | 0万円 | 19万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 19万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 19万円 |
口コミ投稿日：2021年03月10日
回答者： 女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年10月06日
回答者： 女性/ ホテルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2021年07月20日
回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2020年02月05日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年02月05日
口コミ投稿日：2020年02月05日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年02月05日
口コミ投稿日：2020年10月01日
回答者： 男性/ 平/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス
2.0
口コミ投稿日：2020年02月05日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年02月05日
口コミ投稿日：2020年02月05日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年02月05日
口コミ投稿日：2020年02月05日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年02月05日
口コミ投稿日：2020年10月01日
回答者： 男性/ 平/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス
2.0
京阪ホテルズ＆リゾーツ株式会社のカテゴリ別口コミ（144件）
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京阪ホテルズ＆リゾーツ株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者： 女性/ ホテル業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
給与は他者に比較すると初年度は高いと思いますが、昇給は他社より遅く僅かです。また賞与は安定期でも給与の3ヶ月分に到達したことはなく、コロナ渦現在では個人査定で決定されますが高評価を得た従業員でも10～15万円ほど。従業員同士では、2桁貰った人は最高評価と言われるほどです。
手当に関しては交通費は全額支給ですが、住宅手当はありません。
評価制度:
昇進昇格は他社よりも頻繁にチャンスがあるといえます。半年に1度の人事考課面談が行われ、評価によっては都度昇格のチャンスとなります。年功序列の風土は総合職にはあまりありません。ただ、これは良い意味でも悪い意味でもあり、長く働いても一向に上がらない人は上がらない。むしろ、降格も容赦なくあります。また、昇格の評価は部署ごとや上司ごと、配属された館ごとに異なり、昇格しやすい、しにくいなど差があります。