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菊正宗酒造株式会社の女性の働きやすさ
3.3
130件
菊正宗酒造株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。菊正宗酒造株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを130件掲載中。エンゲージ会社の評判は、菊正宗酒造株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年07月26日
口コミ投稿日:2020年06月28日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 平社員
2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年11月29日
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月29日
口コミ投稿日:2019年01月08日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月08日
口コミ投稿日:2018年11月29日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年11月29日
口コミ投稿日:2019年01月08日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月08日
口コミ投稿日:2023年02月19日
回答者: 女性/ 総務経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
2.4
口コミ投稿日:2020年11月04日
回答者: 女性/ 総務経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
2.4
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3.4
兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町15−2
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:女性の割合が6:4くらいで、やや多めでした。...
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2.8
大阪府大阪市北区大淀中1−17−22
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 株式会社日米クック/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:給食・食事サービスの献立を作成するのは、管理栄養士・栄養士で...
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3.1
岡山県岡山市北区下石井1−1−3日本生命岡山第二ビル新館
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:さまざまな制度が整っており、働きやすいのではないでしょうか。...
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3.0
山口県下関市大和町2−4−8
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:正社員の女性割合は2割弱ほどでとても少ない。そのため女性の管...
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2.9
大阪府大阪市淀川区十三本町3−7−36十三建物2F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:出産後の再雇用があるみたいです。本当に育児に関わる女性には甘...
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2.8
栃木県宇都宮市下田原町3480−2
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 係長職/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の社員もいるが、みんなと同じ働き方をしている。...
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3.5
東京都渋谷区恵比寿4−20−3恵比寿ガーデンプレイスタワー19F
メーカー・食品・飲料
3.1
大阪府堺市堺区車之町西1−1−32
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性社員が全体の4割を占める。また女性の幹...
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3.1
大阪府八尾市旭ヶ丘1−33
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ マシンオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休、育休を取得して戻ってきている人もいた比較的女性も働きや...
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3.6
東京都中野区中野4−10−2中野セントラルパークサウス
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:契約社員の仕事は現場で力仕事があるため厳しいと思う。...
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菊正宗酒造株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 回答なし/ 現職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
時短社員も多くいます。
コロナ禍では時差出勤もあったが、現在はないので不便に感じる人がいるのも事実であると思います。
女性が多いので女性にとって働きやすい会社だと思います。