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株式会社Ｋサポートの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年10月18日

回答者： 女性/ レジ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日：2024年10月18日
企業カルチャー・社風:レジの仕事で入社しても、役所関係の仕事や、コロナのワクチン
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口コミ投稿日：2023年02月13日

回答者： 女性/ お客様サービス/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日：2023年02月13日
組織体制・コミュニケーション:現場統括の男性管理職は話しやす
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回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:カルチャーは非常に明るく、役員とも気軽に話せる雰囲気は持って... 続きを見る
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3.5
東京都中央区銀座６−１０−１ＧＩＮＺＡＳＩＸ１３Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:部内、チーム内のコミュニケーションについてはビデオ通話システ... 続きを見る
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3.4
東京都港区六本木１−１−１
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3.7
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人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】中途入社の私が入った当時からも、かなり雰囲気... 続きを見る
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3.0
東京都新宿区新宿１−４−１１アイデム本社ビル別館８Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 倉庫内作業員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:派遣社員だった為、特に企業カルチャーや社風と言うものに触れず... 続きを見る
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株式会社グローバルヒューマンブリッジ

3.0
大阪府大阪市中央区南本町４丁目２－２１イヨビルディング　７Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 人材コーディネーター、派遣コーディネーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:あまり感じられませんでした。与えられた仕事をこなすというほう... 続きを見る
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株式会社ビーネックスパートナーズ

2.8
東京都港区東新橋２−１４−１ＮＢＦコモディオ汐留３Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 総合職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションの場はほとんどありません。... 続きを見る
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株式会社バイトレ

3.0
東京都豊島区南池袋１−２５−１ＥＱＵＩＮＩＡ南池袋ビル
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業理念の浸透:食品を扱う会社で、衛生面に関して、病院での感染対策等よりも正... 続きを見る
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株式会社コラットベース

4.0
東京都中央区新川１−２２−１７グランド茅場町ビル７Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:良い意味で凄く自由な会社。社員それぞての未来を真剣に考えてく... 続きを見る
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ポート株式会社

3.9
東京都新宿区北新宿２−２１−１新宿フロントタワー５Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:どの社員にも発言の機会が多く設けられており、挑戦することを応... 続きを見る
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株式会社Ｋサポートのカテゴリ別口コミ（41件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(7件)事業展望・強み・弱み(7件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(9件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(7件)
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