3.3

口コミ1205件
年収・給与152件
求人0件
フォロー数292人

企業トップ

口コミ(1205件)

年収・給与(152件)

女性の口コミ(150件)

求人情報(0件)

ニデック株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ニデック株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1205件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ニデック株式会社への転職・就職活動をサポートします！

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

カテゴリから探す回答者から探す

回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2025年01月16日

企業カルチャー・社風:
若くても挑戦する機会はあります。規模が大きいので、事業部によって社風が変わります。

組織体制・コミュニケーション:
事業部内での組織間の交流は頻繁にありますが、事業部を一歩出ると他の事業部との交流はほとんどありません。

報告する口コミURL

回答者：男性/ 経理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年01月04日

企業カルチャー・社風:ハードワークを是とする独特の社風があるため、そこについてい

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年11月22日

企業カルチャー・社風:若いうちから、責任ある業務が任される。というか人がいなさす

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年05月20日

企業カルチャー・社風:挑戦はしやすいと思います。風通しはビジネスユニットでかなり

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ チームリーダー

4.2

口コミ投稿日：2024年02月05日

企業カルチャー・社風:中堅社員が少ない。組織体制・コミュニケーション:上司とは話

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画部/ なし

3.7

口コミ投稿日：2024年01月18日

企業カルチャー・社風:挑戦できる風土はある。組織体制・コミュニケーション:トップ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ ＪＲ２/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 精密小型事業本部　営業統括部

3.6

口コミ投稿日：2024年11月07日

企業カルチャー・社風:社風は挑戦をダイバーシティ・多様性:昔ながらの日経企業とい

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月04日

企業カルチャー・社風:部署によるかもしれませんが、比較的若いうちから責任ある仕事

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ システム生産開発センター/ 次長

3.3

口コミ投稿日：2023年04月08日

企業カルチャー・社風:能力が高ければ比較的若い年齢から海外事業所の社長に就いてい

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年08月31日

企業カルチャー・社風:トップダウンで物事が決まり、それに従わざるをえない風土があ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ PL.メカ設計者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月05日

企業カルチャー・社風:Nidecの三大精神である「情熱、熱意、執念」、「知的ハー

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月19日

企業カルチャー・社風:大企業になるに従い、過去に比べ風通しは悪くなっているように

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ メカ開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月13日

企業カルチャー・社風:よくも悪くも若手社員にも責任の大きな仕事が任せられるため、

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 設計開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 車載事業本部/ 一般社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月28日

組織体制・企業カルチャーの満足点:若い人でも実力があれば早く上に行くことができる

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 品証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年04月21日

企業カルチャー・社風:車載部門に関しては、セクショナリズムが大きい。風通しは悪く

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理/ マネージャー

3.2

口コミ投稿日：2023年04月04日

企業カルチャー・社風:社風はトップダウンでボトムアップは期待できない。組織体制・

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年12月14日

企業カルチャー・社風:製品の質よりも利益第一。お金が第一です。組織体制・コミュニ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月26日

企業カルチャー・社風:風通しは部署によります。プロパー社員が多いところは有給が取

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 生産技術・製造技術・エンジニアリング（電気・電子）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産技術研究所/ 役職なし

3.4

口コミ投稿日：2023年12月22日

組織体制・企業カルチャーの満足点:大企業になってもいい意味で中小企業の時の精神が

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 機構設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月30日

企業カルチャー・社風:ハードワーキング組織体制・コミュニケーション:業務が忙しい

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月18日

組織体制・コミュニケーション:とにかく人間関係は良好です。若手が多く、残業は部署

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 経営企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営企画部/ 主幹

3.8

口コミ投稿日：2023年10月19日

企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:トップダウンダイバー

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年11月08日

企業カルチャー・社風:日本電産の文化として、徹底的に物事をつきつめ、推進していく

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 開発部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年06月01日

企業カルチャー・社風:とにかく相対業績を気にする会社です、儲かっていても他社の伸

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年08月17日

企業カルチャー・社風:挑戦意思の高い人間は海外含めたチャレンジは可能。年齢問わず

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 生産技術職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月15日

企業カルチャー・社風:技術力は高くはないと感じるが、物量でなんとかする風潮を感じ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ チームリーダー

3.2

口コミ投稿日：2022年07月19日

企業カルチャー・社風:風通しは良いと思うが、基本は強烈なトップダウンによる目標達

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月02日

企業カルチャー・社風:みな自分の仕事に誇りを持っている。組織体制・コミュニケーシ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月17日

企業カルチャー・社風:会長方針が絶対です。方針が決まると社員一丸となって超スピー

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2024年05月22日

企業カルチャー・社風:現在の職場において、企業カルチャーに関するいくつかの悩みや

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 人事部/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月04日

企業カルチャー・社風:新卒から長く勤続されている社員さんが多い。勤続に合わせ、昇

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 車載事業部/ なし

2.8

口コミ投稿日：2022年03月02日

企業カルチャー・社風:ハードワーキングが当たり前な社風である。組織体制・コミュニ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 労務、品質管理事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 品質管理部

3.4

口コミ投稿日：2024年11月13日

ダイバーシティ・多様性:海外に工場が多数あり、部門にもよるが、海外出張も多い。海

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月12日

企業カルチャー・社風:創業者の意向が非常に強く反映される社風。ダイバーシティ・多

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月02日

組織体制・コミュニケーション:表面上、話しやすい雰囲気を出してくれている。ただ、

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

同じ業界の企業の口コミ

株式会社オーク製作所

2.7

東京都町田市小山ヶ丘３−９−６

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:当時は若い人が多く、人間関係に悩むことなく働くことが出来まし... 続きを見る

この企業を見る >

日本アンテナ株式会社

2.8

東京都荒川区西尾久７−４９−８

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 一般

企業カルチャー・社風:一族経営でありトップダウンの風土が強い組織体制・コミュニケー... 続きを見る

この企業を見る >

住友電工プリントサーキット株式会社

3.0

滋賀県甲賀市水口町ひのきが丘３０

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

企業カルチャー・社風:現場がひたすら苦労することになる組織体制・コミュニケーション... 続きを見る

この企業を見る >

シライ電子工業株式会社

2.9

滋賀県野洲市南櫻１４７７−８

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】悪くないです。上下関係が厳しくないところで... 続きを見る

この企業を見る >

テクダイヤ株式会社

3.3

東京都港区芝浦４−３−４田町きよたビル２Ｆ

メーカー・半導体・電子部品

回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:部署・社歴関係なく意見を言える社風があります。会社には「ME... 続きを見る

この企業を見る >

ビステオン・ジャパン株式会社

3.0

神奈川県横浜市中区山下町２３日土地山下町ビル１１Ｆ

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ PD/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ マネージャー

企業カルチャー・社風:部署により違う組織体制・コミュニケーション:これも部署による... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社タカトリ

3.0

奈良県橿原市新堂町３１３−１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:若手のうちからかなり挑戦できる環境はあると思います。社内も中... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社ＤＮＰデータテクノ

3.2

埼玉県蕨市錦町４−５−１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：女性/ 審査事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

企業カルチャー・社風:社員も派遣もフランクに話することができて、私語は慎む必要はあ... 続きを見る

この企業を見る >

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

3.6

神奈川県厚木市旭町４−１４−１ソニー厚木テクノロジーセンター

メーカー・半導体・電子部品

回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:フラットに会話して下さる方が多いです。ダイバーシティ・多様性... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社アルメックス

2.9

東京都品川区上大崎３−１−１目黒セントラルスクエア１０Ｆ

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:年功序列が染み付いてる。若手に大切に出来ない社風なため、若手... 続きを見る

この企業を見る >

会社名	ニデック株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	https://www.nidec.com/jp/
所在地	京都府京都市南区久世殿城町３３８

従業員数	2176名
連結従業員数	118857名
設立年	1973年
資本金	87784百万円
代表者	永守重信
決算月	3月
上場年	1988年
平均年収	660万円
平均年齢	39歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社キーエンス 3.9 口コミ(1047件)
2		ＴＤＫ株式会社 3.5 口コミ(736件)
3		日東電工株式会社 3.4 口コミ(926件)
4		ローム株式会社 3.3 口コミ(1492件)
5		コニカミノルタ株式会社 3.3 口コミ(1486件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

求職者様向け求人サービス →
企業様向けサービス →

ニデック株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制

ニデック株式会社の口コミを探す

ニデック株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

同じ業界の企業の口コミ

ニデック株式会社のカテゴリ別口コミ（1205件）