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データプロセス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
351万円240~450万円20

(平均年齢34.0歳)

回答者の平均年収351万円
回答者の年収範囲240~450万円
回答者数20

(平均年齢34.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
352万円
(平均年齢35.2歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
351万円
(平均年齢33.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳344万円400万円7

年収分布

(人)
(万円)

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データプロセス株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 4万円 80万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
社宅手当あり(30000円まで)
ボーナスは新卒の夏は5万円ほど。冬は40万円ほど。コロナ禍であってもボーナスの支給はされた。
また、通勤手当は全額支給。

評価制度:
年に一回面談があり、その中で自分の強みや弱み、今後の課題などを話す。
年功序列の印象。

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 4万円 80万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:新卒採用に関して、東京本社に配属の場合は家賃手当が3万円支給される。交
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回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 27万円 3万円 40万円
年収 360万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:残業代は申請をした分は出ていたように思えるが、賞与が給与に対して比較的
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価制度:年功序列制。そのまま勤めていれば少しずつだが給料やボーナスは上がってい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
評価制度:上長との面談があり、現状や今後のキャリアについてなど相談や話す機会は設
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与は低めだが、年功序列で上が
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 4万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 105万円
給与制度:昇給は大幅に上がったりはしません。よっぽど実績を上げない限りはないでし
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自己評価と面談の結果に応じて微増だが定期昇給はある。しかしながら、その
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自己評価と面談の結果に応じて微増だが定期昇給はある。しかしながら、その
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は月々約20万円で、年収の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【退職金の有無、支給額について】される。 40年勤務して600万円程
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【インセンティブの有無、支給額について】資格取得時に1万円から5万円程
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【賞与の有無、支給額について】夏と冬に一回ずつ、給
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金
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回答者: 男性/ IT技術者/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ システム部/ なし

2.9
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
936万円 58万円 0万円 234万円
年収 936万円
月給(総額) 58万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 234万円
賞与:私自身は契約社員でしたので賞与はなく月額固定の給与でした。一般社員の方には
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【給与制度について】職場の掃除をする人がいなくて、職場がかなり汚かった
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:最初だけは、気さくでいい会社だと思いました。研修予定もしっかりしていそ
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データプロセス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第一システム/ なし

2.2
口コミ投稿日:2024年05月29日
福利厚生:退職金制度ありオフィス環境:建物はしっ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【退職金の有無、支給額について】される。 40年勤務して600万円程
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また半年に一度上司との面談の時間...
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回答者: 男性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部
給与制度:昇給は年一回で賞与は年俸制のためない。資格手当は充実している... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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