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株式会社ジェーシービー(JCB)の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 支社営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月19日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいて、休暇も申請したらしっかり取れるため、女性で
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.4
口コミ投稿日:2023年11月12日
女性の働きやすさ:全社的にみると女性社員が多く、産休育休制度も整っており、女性が
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月25日
女性の働きやすさ:女性の割合が多い会社でここ2〜3年で女性の管理職もかなり増えた
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回答者: 女性/ 習熟職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職はまだまだ少ない。休暇はかな
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月04日
女性の働きやすさ:家庭・子供がいる女性が多いため、かなり融通は利
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回答者: 女性/ 管理事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2023年01月31日
女性の働きやすさ:お休みは取りやすい。昇格も平等にチ
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
女性の働きやすさ:・女性比率が多いので働きやすいということ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用を推奨しているため、最近
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月20日
女性の働きやすさ:育児休暇、産前産後
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回答者: 男性/ システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 副主事

3.9
口コミ投稿日:2023年10月29日
女性の働きやすさ:女性も活躍でき
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副主事

3.9
口コミ投稿日:2022年10月20日
女性の働きやすさ:お子さんがいる方も沢山いらっしゃるので働きやすいとは思います。
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年09月28日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思います。世間で言う総合職にもかなりの人数の
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回答者: 女性/ えいぎょう/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 係員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月12日
女性の働きやすさ:なぜ総合職と同じ仕事なのに女性がエリア職を選んでいるかと言うと
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回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月27日
女性の働きやすさ:育休や産休等は、男性社員よりも女性社員の人数が多い会社である事
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月21日
女性の働きやすさ:総合職は男性と同じように働き、時短や妊娠中のお母さん社員にも容
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回答者: 男性/ Gl/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月17日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境だと思う。結婚や出産を機に退職する社員は少
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
女性の働きやすさ:家庭・子供がある女性社員に対するフォローはいいと思う。時短や急
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回答者: 男性/ オペレーション部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はあまり進んでいる印象なし。休暇は取りやすく産
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月15日
女性の働きやすさ:働きやすく、時短勤務や産休もとりやすい。かなり復帰してる方もお
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルソリューション開発部/ 係員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月20日
女性の働きやすさ:働きやすい会社だと感じる。育休、産休の取得も
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回答者: 女性/ 副主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月18日
女性の働きやすさ:子育て中のママ社員が多くいるので、周りの
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年05月10日
女性の働きやすさ:育休産休制度など、女性は働きやすい
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月11日
女性の働きやすさ:産休育休の取得率は高い。しかし時間短縮勤務のはずの人が普通に残
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回答者: 女性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月21日
女性の働きやすさ:産休、育休、時短勤務は正社員、契約社員問わず取得可能で、ほとん
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月28日
女性の働きやすさ:時差時短や産休育休が取得しやすく、女性の働きやすい会社です た
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主事

3.4
口コミ投稿日:2021年10月02日
女性の働きやすさ:女性管理職が多くなってきて活躍しやすい環境。女性比率も多く、産
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回答者: 女性/ クレジットカード/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年05月21日
女性の働きやすさ:産休育休などの制度は整っているが、管理職になる人は限られており
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回答者: 回答なし/ カスタマーセンター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月08日
女性の働きやすさ:カスタマーセンターはほぼ女性。他の部門でも女性が働きづらいとい
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年11月05日
女性の働きやすさ:女性は多く産休も皆さん取っていて 時短の人もたくさんおり、働き
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回答者: 男性/ クレジット/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年01月19日
女性の働きやすさ:女性は多く働きやすいです。産休、育休から復帰される方が非常に多
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月30日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。育休や時短は受け入
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回答者: 男性/ G職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月10日
女性の働きやすさ:沢山の女性が働いており、産休、育休の取得者
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月20日
女性の働きやすさ:男女比率が女性の方が多い点では働き
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年09月25日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと思います。子育てしながら働いてい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 加盟店本部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年11月24日
女性の働きやすさ:女性が多い環境ではあるので、理解もあり働きやすい方だと思います
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