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株式会社NTTネクシアの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:残業が日々15分単位でしかカウントされないので、連日14分の残
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回答者: 女性/ 研修担当/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ テクニカルサポート部門/ SV

3.3
口コミ投稿日:2024年06月23日
女性の働きやすさ:当時生理休暇などもあり、休暇は比較的取りやすかった。コールセン
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ コールセンター/ なし

5.0
口コミ投稿日:2024年02月01日
女性の働きやすさ:小さいお子さんがおられる方も派遣で働いていた。決まった時間で残
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回答者: 女性/ オペレーター、営業補助/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月08日
女性の働きやすさ:社員数が多いので突発休でなければ休暇は取得できるケースが多いで
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年12月13日
女性の活躍・女性管理職:女性ばかりの職場なので、管理職もほぼ女性。 むしろ男性の方
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年12月13日
女性の働きやすさ:どちらかと言えば年齢層が高いため、育休、産休を取っているところ
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回答者: 女性/ テレマーケティング/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.0
口コミ投稿日:2021年07月07日
女性の働きやすさ:定時退社が当たり前、子供が熱を出したなどの理由で休む事には理解
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月31日
女性の働きやすさ:とても取りやすいと思う。急な休みや早退も許してもらえるので子供
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
女性の働きやすさ:自分が配属されたところは女性が多かった為働きやすかったまた、派
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女子あるあるな、グループでの戯言が多い
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ コールセンター/ オペレーター

1.8
口コミ投稿日:2020年08月22日
女性の働きやすさ:主婦にはいいと思います。年休もとりやすい、福利厚生も普通にある
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年12月31日
女性の働きやすさ:派遣先がコールセンターで女性が多く活躍している職場でした。管理
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月11日
女性の働きやすさ:女性の多い職場で、働きやすい環境です。上司も親切で丁寧な指導を
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月16日
女性の働きやすさ:有給が取りやすい職場だったので、働きや
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
女性の働きやすさ:コ-ルセンターで女性ばかりの職場だったので、足の引っ張り合いも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
女性の活躍・女性管理職:仕事が出来れば、どんどんポジション任せて貰えます。バイト
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
女性の働きやすさ:仕事がコ-ルセンターなのでお客様に怒られるわ、もうストレスがた
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