エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

株式会社マックス 女性だけの評価・口コミを今すぐ見る

エンゲージ会社の評判では女性の声だけを集めて、評価や口コミを見ることができます

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社マックスの口コミを探す

カテゴリから探す

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)

キーワードで探す

株式会社マックスの女性の口コミ

中途入社
退職
中途入社
退職

回答者: 女性/ Webエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
勤務時間・休日休暇:
フレックスがある。
基本的には8:45~17:30の8時間勤務であるが、7:45出社、8:15出社、9:45出社のいずれかからも選択可能。

多様な働き方支援:
介護や育児を理由に時短勤務が可能。育児を理由とした時短勤務は子が小4になるまで可能。
フルリモートではないが、時々在宅勤務は可能。
服装はオフィスカジュアルが可能。

回答者: 女性/ Webエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
福利厚生:連続休暇として年5日、有給休暇以外に付与される。オフィス環境:決まった
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ Webエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
成長・キャリア開発:基本情報処理技術者試験などの資格を取得すると、資格手当がつく
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ Webエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
女性の働きやすさ:子の体調不良を理由とした休暇は取りやすいが、小さな子どもがいる
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

株式会社マックスで働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。

株式会社マックスの女性の口コミ(4件)

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)