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株式会社コンピュータ技研の口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.5
67件株式会社コンピュータ技研の口コミ一覧ページです。株式会社コンピュータ技研で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを67件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社コンピュータ技研への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年09月29日
口コミ投稿日：2023年12月26日
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部/ メンバー
3.5
口コミ投稿日：2022年09月29日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年08月08日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年12月26日
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部/ メンバー
3.5
口コミ投稿日：2023年08月08日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年08月08日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年08月08日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 112万円 |
口コミ投稿日：2023年08月08日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年08月08日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 112万円 |
口コミ投稿日：2023年08月08日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 112万円 |
口コミ投稿日：2022年09月29日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2022年12月01日
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム１部
4.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 30万円 | 8万円 | 120万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 8万円 |
| 賞与（年） | 120万円 |
口コミ投稿日：2024年02月19日
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2024年03月22日
回答者： 男性/ インフラ開発/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SI/ なし
3.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 35万円 | 5万円 | 100万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
口コミ投稿日：2023年03月31日
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム１部
4.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 30万円 | 8万円 | 120万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 8万円 |
| 賞与（年） | 120万円 |
口コミ投稿日：2024年02月19日
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2022年12月01日
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム１部
4.0
口コミ投稿日：2022年12月01日
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム１部
4.0
口コミ投稿日：2024年03月22日
回答者： 男性/ インフラ開発/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SI/ なし
3.6
口コミ投稿日：2024年02月19日
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2024年02月19日
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2024年09月23日
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 30万円 | 4万円 | 120万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 120万円 |
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
1.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2024年03月22日
回答者： 男性/ インフラ開発/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SI/ なし
3.6
口コミ投稿日：2024年09月23日
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2022年09月29日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 112万円 |
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
1.7
口コミ投稿日：2022年12月01日
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム１部
4.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 550万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2024年03月22日
回答者： 男性/ インフラ開発/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SI/ なし
3.6
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社コンピュータ技研の評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部/ メンバー
期初に自身の希望年収を申告し、通ればその年収になる。
通すためには年収に見合ったそれなりの根拠が必要となる。
期中の確認で目標が達成できなさそうであったり、実際に達成できなかった場合は減給となる。
声が大きかったり実力や実績がある人にとっては良い制度と思う。
評価制度:
期初の目標に対して、期中および期末に確認する。
その後、面談相手が評価会議で自身の貢献について代わりにプレゼンする形。