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株式会社新通エスピーのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】社内セミナー自体、頻度が非
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回答者: 男性/ 携帯販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし

4.0
口コミ投稿日:2024年02月05日
勤務時間・休日休暇:急に休まないと行けない時はきちんと連絡をして、休んだ分は後日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
勤務時間・休日休暇:自由ですが業務はひたすら振られていくのでまじめに答えていくと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:地域ごとの差は激しいですがアルバイトとしては、かなり時給は高いとおもい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームと個人それぞれで目標がある。個人では日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】初めのうちは手探りで取り組んでい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【競合に比べて優れている点】担当エリアの広さ。活動範囲が広くエリア
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
企業文化・社風・組織体制:研修制度などはほぼありません。出来て当たり前。気持ち的
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】一度基礎研修をした後は主に現場で学ぶ方
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回答者: 回答なし/ 販売スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月24日
オフィス環境:基本的にオフィス勤務ではなく指定された店舗への通勤となるので店によ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】上司や周囲は丁寧にフォローしてくれた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
勤務時間・休日休暇:バイトやその管理者は土日祝日は固定の出勤。平日のシフトはわり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:【仕事の取り組み方】真剣に取り組んでいたと思います。たくさんの仕事があ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】直属の上司に関しては非常に否定的であった。
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回答者: 男性/ 携帯スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.2
口コミ投稿日:2020年11月08日
女性の働きやすさ:量販店で接客勤務なので女性にはお勧めでき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】場当たり的な傾向があり、本部の意向が末
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月11日
成長・キャリア開発:研修は色々しっかりサポートしてくれて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:地域格差が強いのと昇級ルールが明確でないため、謎です。ただ降格は滅多に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】本人の積極性があれば評価を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:【他部署との関わり】基本的にはあまりありませんでした。ただたくさんの人
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2020年09月03日
女性の働きやすさ:特別働きやすいと感じることはありま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】10%程ではないかと考えます。一般的
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長できる環境だと思います。 任される
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】さほど多くはないものの、エリアをま
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回答者: 男性/ セールスプロモーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 第2部/ 無し

3.8
口コミ投稿日:2021年03月15日
女性の働きやすさ:業務的に女性が有利な場面は多い
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回答者: 女性/ インターネット契約/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 販売促進/ 店舗リーダー

3.0
口コミ投稿日:2020年09月08日
福利厚生:研修中の時給やその後の打ち上げの費用は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員による自主的な勉強会について】上記にあるような情報交換
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年08月06日
勤務時間・休日休暇:シフト制で基本自由ですが、土日祝日は基本出勤です。職場での人
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】長く働いていける環境だと感じますが、同族
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】BtoCについては反響として感謝
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
勤務時間・休日休暇:店舗勤務以外は、かなり自由です。自由というか規則がないという
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月10日
女性の働きやすさ:働きやすいとおもう。女性差
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月05日
オフィス環境:オフィスの一角を間借りしている
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
勤務時間・休日休暇:休めない人は休めません。ですが給与が増えるわけではありません
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:難しいものも多くありましたが、一種の社会勉強と思えばとても楽しいもので
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