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株式会社ウェインの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月12日
企業カルチャー・社風:
社長が中国人と言う事もありますので、家族を大事にすると言う事が会社全体に行き渡っています。また、実力がある人が評価される文化でもあります。

組織体制・コミュニケーション:
部単位で集まる事もあったり、社員同士でサークル的な活動もしていたりで、仲は良い印象です。

ダイバーシティ・多様性:
社員の半数は中国人ですし、性別、人種、国籍、宗教にワークスタイルも全て受け入れられていると思います。社員が働きやすく成果を出せるなら柔軟に色々な制度を取り入れていると思います。

回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発部/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月12日
企業カルチャー・社風:若い社員と相談しやすい役員クラスが会社の中心的人物として活
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