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株式会社ソルコムの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月11日
成長・キャリア開発:
資格手当は充実してます。
少なくても10000円からなので、他の会社よりかは多目の印象です。
参考書も場合によっては会社が準備してくれます。

働きがい:
現場経験を積めることですが、一般的かと思います。現場次第なので、自分でどれだけ研鑽できるかと思います。

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年10月30日
成長・キャリア開発:資格取得手当はありますが取得した時だけです。研修は比較的多く
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事

3.6
口コミ投稿日:2024年02月02日
成長・キャリア開発:資格の取得に関しては奨励金や、受験費用の補助等が多くあり、良
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回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月23日
成長・キャリア開発:最初の3ヶ月で研修をしていただけるので、そこについて行くこと
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月27日
成長・キャリア開発:実力が付けば高単価の案件に入れるかと思います。働きがい:いろ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年01月12日
成長・キャリア開発:各社員の業務経験値を考慮の上、業務を上流工程へローテーション
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
成長・キャリア開発:資格取得の制度はしっかりしていると思います。当然ですが業務に
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月15日
成長・キャリア開発:新卒は基本的に雑務しか回ってこない。SEとして今後活躍したい
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月17日
成長・キャリア開発:資格手当は合格後に報奨金で発生する。研修は特にいった記憶がな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月14日
成長・キャリア開発:色々なことを発案、実行できる社風のため積極的に提案する方は成
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
成長・キャリア開発:一年を通じての目標設定を行うため、一年後にどれだけ自分が成長
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月28日
成長・キャリア開発:業務自体は派遣先企業で行うケースが多いと思いますので、自らど
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
教育・研修:比較的若い会社であるため、教育・研修に関して少し未熟な部分がある。但
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月27日
教育・研修:新卒向けの社外研修、未経験者向けの勉強会、経験者向けの研究会と段階に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月12日
教育・研修:年間を通して複数の勉強会、研修が開催されており、未経験者~若手が学べ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月06日
教育・研修:開発やインフラに関わらず、有志による勉強会が開催されており、定員にな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月02日
教育・研修:社内で社会人マナーについての講義から技術(インフラ技術、webアプリ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月12日
教育・研修:有志の方による社会人マナーや、技術に関する勉強会などがあり、他業種か
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月02日
働きがい:数ヶ月間先輩についてOJTで仕事のやり方などを教えてもらえるので、特に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月02日
教育・研修:自分のやりたい仕事を会社に気軽に話せることが出来るのは利点だと思いま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月02日
働きがい:新規の顧客先でITインフラの設計構築業務に携わっています。仮想化やスト
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月02日
働きがい:ここ数年、社員数も格段に増えているので、とても刺激になる社員が多く存在
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月07日
成長・キャリア開発:自分の技術力やどういったものに興味があるかということも聞いた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月07日
成長・キャリア開発:自分のスキルのちょっと上のレベルの仕事が与えられて、スキルア
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様からも、社員やパートナー企業のエンジニアの方からも、信頼して頂く
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2021年01月12日
成長・キャリア開発:エンジニアであれば、自身のその時々の目標にあった様々なプロジ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
教育・研修:中途であれば入社してすぐに案件に参画させられるため、研修は受けられな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
成長・キャリア開発:自分の主張が通りやすい環境であり、どういった経験を通してどの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月02日
教育・研修:業績、社員数共に増加しているため、企業拡大に伴い、社員の教育や研修制
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.5
口コミ投稿日:2016年07月26日
働きがい:転職により厳しさとして、経験は全く通じません新人同様に扱われます。コピ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.5
口コミ投稿日:2016年07月26日
教育・研修:教育制度、研修制度は正社員のみのため契約社員には全く情報展開はありま
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